UNHCR recrute un(e) Chargé(e) adjoint(e) des relations avec les donateurs

Titre du Poste : Chargé(e) adjoint(e) des relations avec les donateurs

Lieu du Travail : Niger

Date de Soumission : 14/02/2026

Description de l'emploi

Le UNHCR, l’Agence des Nations Unies pour les réfugiés, joue un rôle de premier plan dans la protection des personnes contraintes de fuir les guerres et les persécutions à travers le monde. Il leur fournit une aide vitale, notamment un abri, de la nourriture et de l’eau, afin de garantir leur sécurité, leurs droits et leur dignité. Forts de 18 879 femmes et hommes répartis dans 137 pays, nous œuvrons sans relâche pour améliorer la vie de 89,3 millions de personnes déplacées de force à travers le monde.

Termes de référence

Le candidat idéal est un professionnel résilient, politiquement avisé et axé sur les résultats, possédant une solide expérience des relations avec les donateurs, des partenariats et de la mobilisation de ressources dans des contextes humanitaires complexes. Il doit démontrer sa capacité à travailler efficacement dans des conditions de vie et de sécurité difficiles, à gérer des relations délicates avec les autorités nationales et à situer l'action du HCR dans le contexte politique et sécuritaire évolutif du Sahel.

Compétences clés et expérience

• Environnement opérationnel et résilience
  • Capacité avérée à vivre et à travailler dans des conditions difficiles, notamment en raison de conditions climatiques extrêmes, d'infrastructures limitées et de fortes contraintes sécuritaires
  • Excellentes compétences en gestion du stress, avec la capacité de travailler sous pression et de respecter des délais serrés dans des environnements instables
  • Expérience de travail dans des contextes à haut risque ou fragiles, en particulier au Sahel ou dans des régions similaires
• Relations avec les donateurs et relations sensibles
  • Capacité démontrée à gérer des relations sensibles et de haut niveau avec les autorités gouvernementales, les missions diplomatiques et les donateurs
  • Solides compétences diplomatiques et discrétion dans des environnements politiquement complexes et sensibles
  • Capacité à aligner l'engagement des donateurs sur les priorités nationales tout en respectant les principes humanitaires
• Contexte des réfugiés et solutions durables
  • Solide expérience des situations de réfugiés prolongées, notamment :
    • Recherche de solutions durables (réinstallation, intégration locale, rapatriement volontaire)
    • Collaboration avec les acteurs du développement pour promouvoir les liens entre humanitaire, développement et paix (HDP)
  • Bonne compréhension de la dynamique des déplacements dans les contextes d'accueil de réfugiés à long terme
• Intervention d'urgence et déplacements internes
  • Expérience essentielle en matière d'intervention d'urgence, en particulier dans des contextes caractérisés par :
    • Des mouvements de population internes fréquents
    • Des déplacements Causées par des attaques de groupes armés non étatiques (GANE)
  • Capacité d'adapter rapidement les stratégies et les messages des donateurs aux situations d'urgence évolutives

Qualifications minimales

• Diplôme universitaire de niveau supérieur en relations internationales, sciences politiques, études du développement, économie, communication ou dans un domaine connexe
• Minimum de 3 à 5 ans d'expérience professionnelle pertinente dans les relations avec les donateurs, les relations extérieures ou les partenariats dans le domaine humanitaire
• Une expérience préalable au sein du HCR ou d'une autre organisation des Nations Unies est fortement souhaitable.

Langues

• Maîtrise de l'anglais et du français (écrit et oral) – indispensable
• La connaissance d'autres langues est un atout.

Qualités personnelles

• Intégrité, discrétion et professionnalisme exemplaires
• Esprit stratégique et excellentes aptitudes d'analyse et de communication
• Proactivité, adaptabilité et capacité à travailler de manière autonome dans des contextes exigeants
• Fort engagement envers le mandat du HCR et les valeurs humanitaires

Fonctions principales :

• Contribuer au maintien d'un dialogue étroit avec les gouvernements donateurs et leur fournir des informations sur les opérations et les besoins financiers du HCR.
• Contribuer à l'identification et à la prospection de nouveaux donateurs et sources de financement.
• Contribuer à la rédaction de la correspondance interne et externe, y compris des notes d'information.
• Contribuer à la mise en œuvre et à l'évaluation des actions et stratégies, ainsi qu'à la mise à jour des profils et des plans des donateurs.
• Assurer le suivi et l'enregistrement des contributions et prendre les mesures nécessaires pour satisfaire aux exigences des donateurs.
• Contribuer à la préparation des dossiers de demande de financement auprès des donateurs.
• Apporter son soutien aux bureaux, bureaux régionaux et opérations de pays en contribuant à l'élaboration de leurs stratégies de collecte de fonds.
• Organiser des réunions avec les donateurs et, le cas échéant, des consultations bilatérales annuelles.
• Rédiger des rapports à l'aide des systèmes de gestion de l'information du HCR.

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