AVSI recrute un Chargé de la communication
Informations sur l'emploiTitre du Poste : Chargé de la communicationLieu du Travail : RDCDate de Soumission : 13/02/2026Description de l'emploiAVSI est une organisation de la société civile, fondée en 1972, qui œuvre dans 42 pays à travers des projets de coopération au développement dans divers secteurs (éducation, santé, protection, nutrition, développement économique, environnement). Dans le but de renforcer la visibilité de l’institution et de ses projets en République du Congo, la Fondation AVSI recrute un chargé de communication pour mettre en œuvre ses programmes et assurer la cohérence des actions de communication conformément aux normes AVSI.Principales tâches et responsabilitésProduire du contenu de communication (études de cas, articles, témoignages) pour les projets AVSICollecter, compiler, classer et archiver les photos et vidéos des projetsRecenser les actions de communication nécessaires aux interventions d’AVSI en ItaliePiloter la conception et la production des supports de visibilité et de communication destinés aux bailleurs et aux partenairesGarantir la qualité, la cohérence et la conformité de la visibilité d’AVSI, dans le respect des lignes directrices de communication de l’organisationAssurer le cahier des charges et la mise en œuvre des plans de communication des projetsSuivre et analyser les indicateurs de communication (productions, visibilité bailleurs, diffusion des contenus, etc.)Piloter l’organisation d’événements, d’ateliers et de visites de bailleursCoordonner les interventions des prestataires externes (graphistes, imprimeurs, vidéastes, radios)Gérer ou piloter la communication digitale (réseaux sociaux, site web, newsletters) conformément à la stratégie de communication d’AVSIContribuer à la rédaction des rapports narratifs et des supports de communication en collaboration avec les chefs de projet et le responsable communication.Exigences essentiellesDiplôme en communication, journalisme, marketing, relations publiques ou domaine équivalentUne première expérience à un poste similaire, idéalement au sein d’une ONG ou dans un environnement humain, est un atoutExcellente maîtrise du français et de l’anglais (écrit)Maîtrise des outils de communication et d’information : Canva, PowerPoint, Teams, Outlook, Excel, WordGestion des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn)Excellentes capacités éditoriales et de synthèseCréativité, esprit d’initiative et sens esthétiqueCapacité à travailler en toute autonomieRigueur, sens de l’organisation et souci du détailNotions de base en photographie et montage vidéoCapacité à travailler avec des partenaires et les communautés localesConnaissance de l’italien (niveau débutant).Compétences et expériences requisesAdhésion aux valeurs et à la mission de la Fondation AVSIBon esprit d’équipe et excellentes aptitudes relationnellesSens de l’éthique, de la confidentialité et du professionnalismeDisponibilité pour les déplacements sur le terrain.AVSI applique, dans le processus de sélection, le principe d’inclusion et de non-discrimination, garantissant l’égalité des chances sans distinction de sexe, d’âge, d’origine ethnique, de nationalité, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’état civil, de convictions religieuses, de handicap ou d’appartenance à une catégorie protégée.AVSI se réserve le droit de demander aux anciens employeurs des informations concernant différentes situations, préoccupations liées à la protection, enquêtes ou mesures disciplinaires, et de demander la communication des antécédents judiciaires et civils du candidat, afin d’évaluer son aptitude professionnelle à exercer des fonctions impliquant un contact avec des personnes vulnérables, notamment des enfants et des adultes.POSTULERexclusif
