International Rescue Committee (IRC) recrute plus de 5 postes
EXCLUSIF International COD Date limite: 19 Mar 2026 0 commentaires

International Rescue Committee (IRC) recrute plus de 5 postes

L’International Rescue Committee (IRC) recrute à plusieurs postes.

POSTE 1 : OFFICIER(E) SENIOR PARTENARIAT- REPONSE D’URGENCE

L’International Rescue Committee (IRC) intervient dans les crises humanitaires les plus graves à travers le monde, aidant à rétablir la santé, la sécurité, l’éducation, le bien-être économique et l’autonomie des populations dévastées par les conflits et les catastrophes. Fondé en 1933 à l’appel d’Albert Einstein, l’IRC est l’une des plus grandes organisations non gouvernementales humanitaires internationales (ONGI) au monde. Il est présent dans plus de 40 pays et 29 villes américaines, où il aide les populations à survivre, à reprendre le contrôle de leur avenir et à renforcer leurs communautés.

DESCRIPTIF DU POSTE

Afin de renforcer la mise en œuvre d’un projet multisectoriel d’urgence, IRC recrute un(e) Senior Officer Partenariats en urgence, basé(e) à Goma, avec un appui aux interventions en Ituri, au Nord Kivu et au Sud Kivu. Ce poste s’inscrit dans une approche intégrée où la collaboration stratégique avec les partenaires locaux constitue un levier central pour assurer une réponse rapide, coordonnée et conforme aux standards d’IRC.

Sous la supervision du/de la Coordinateur(trice) Partenariats, et en étroite collaboration avec l’unité Partenariats, l’équipe Grants et les équipes programme, le/la titulaire assurera la gestion opérationnelle des relations partenariales dans le cadre du projet d’urgence. Il/elle veillera à la conformité programmatique et contractuelle, au suivi des performances des partenaires et au renforcement de leurs capacités organisationnelles, conformément au système PEERS d’IRC.

RESPONSABILITES CLES

  • Suivre la mise en œuvre des activités des partenaires de l’IRC dans les zones d’intervention, en lien avec le système PEERS ;
  • Assurer la gestion du cycle complet des accords de partenariat : démarrage, suivi de la mise en œuvre, suivi des jalons clés et clôture ;
  • Faciliter la communication régulière et structurée entre les partenaires et les équipes IRC (programme, opérations, grants) ;
  • Veiller au respect des politiques et procédures d’IRC ainsi que des exigences des bailleurs (notamment UNOCHA) dans la mise en œuvre des activités partenariales ;
  • Contribuer à l’identification, l’évaluation et la sélection des partenaires locaux en cohérence avec la stratégie d’IRC en RDC.

PROFIL REQUIS

  • Diplôme universitaire en sciences sociales, développement international, gestion de projets, administration des affaires ou domaine connexe ;
  • Minimum 3 ans d’expérience professionnelle dans un rôle lié à la gestion de partenariats, la coordination de programmes ou la gestion de sous-subvention dans un contexte humanitaire ou de développement ;
  • Expérience avérée dans la collaboration avec des partenaires locaux et étatiques, incluant le renforcement des capacités organisationnelles et le suivi de la conformité programmatique ;
  • Connaissance du système PEERS d’IRC ou d’un système équivalent de gestion des partenariats constitue un avantage ;
  • Parfaite maîtrise du français ; niveau intermédiaire ou avancé en anglais serait un atout ;
  • La connaissance des langues nationales telles que le Swahili ou le Lingala est un atout.

PRESENTATION DU DOSSIER

  • Lettre de demande d’emploi (Maximum 1 page)
  • Curriculum Vitae à jour (Max 3 pages) à soumettre en Français ou en Anglais avec les noms, fonctions, numéro de téléphone et adresse électronique d’au moins quatre références professionnelles.
  • Copies : Des diplômes, attestations des services rendus, recommandations provenant uniquement d’anciens employeurs, d’une pièce d’identité, de la carte de demandeur d’emploi obligatoire livrée par l’ONEM.

DEPOT DES CANDIDATURES : Du 12 au 19 mars 2026 à 16h30

POSTE 2 : OFFICIER(E) GESTIONNAIRE DES CAS-VBG-REPONSE D’URGENCE-4

POSTE 3 : OFFICIER(E) GESTIONNAIRE DES CAS-VBG-REPONSE D’URGENCE-2

POSTE 4 : MANAGER PROTECTION-REPONSE URGENCE

POSTE 5 : OFFICIER(E) SAFEGUARDING- REPONSE D’URGENCE

POSTE 6 : OFFICIER(E) GESTIONNAIRE DES CAS DES ENFANTS- REPONSE D’URGENCE

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