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BEFEN recrute une Sage-Femme
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BEFEN recrute une Sage-Femme

Titre du Poste : Sage-Femme (Responsable des activités de la santé de reproduction) Lieu du Travail : Niger Date de Soumission : 10/12/2025 L’ONG médicale BEFEN (Bien Être de la Femme et de l’Enfant au Niger) a été créée en 2002 avec pour objectif de « promouvoir le bien-être de la femme et de l’enfant au Niger dans les domaines de la santé et de l’éducation ». Née de la volonté d’un groupe de médecins de rendre accessibles les soins de santé à la population nigérienne, BEFEN a d’abord intervenu au sein d’une clinique à Niamey puis a choisi à partir de 2009 d’étendre ses activités dans d’autres localités du Niger en partenariat avec l’ONG médicale internationale ALIMA (The Alliance for International Médical Action). Ainsi, en quelques années BEFEN/ALIMA est devenu l’une des plus importantes ONG du Niger et de la sous-région, notamment en ce qui concerne la prise en charge de la malnutrition aigüe et des pathologies prioritaires de la mère et de l’enfant (paludisme, diarrhée, IRA…). L’innovation médicale, la prise en charge hospitalière de qualité pour les cas graves et le diagnostic des morbidités au sein même des ménages représentent pour BEFEN/ALIMA des axes opérationnels essentiels afin d’améliorer la pratique de la médecine humanitaire et renforcer le système de santé national. Travailler avec BEFEN/ALIMA offre ainsi de nombreuses perspectives, tant au Niger que dans la sous-région, et permettra à terme l’intégration des programmes médico–nutritionnels dans le système de santé nigérien. LES VALEURS et PRINCIPES de notre action : BEFEN/ALIMA défend les droits humains fondamentaux et adopte une politique de tolérance zéro envers les violences sexistes et sexuelles. Toute personne intervenant avec l’ONG s’engage à respecter la charte, le code de conduite et les politiques institutionnelles, et à signaler toute violation. PRÉSENTATION DU POSTE : Mission principale : Garantir l’excellence technique opérationnelle des activités de prévention en santé maternelle dans les districts sanitaires et assurer le suivi-évaluation des indicateurs clés du projet, avec une attention particulière à la gestion des kits et à la qualité des données. Missions et activités : SUIVI-ÉVALUATION OPÉRATIONNEL ET GESTION DES DONNÉES DE SANTÉ MATERNELLE : Mise en place et suivi, en collaboration avec le chargé MEAL, du système de collecte des données sanitaires spécifiques aux kits de santé maternelle ; supervision quotidienne des registres de consultation prénatale et des fiches de distribution ; vérification de la concordance entre les données et les stocks physiques ; analyse hebdomadaire des indicateurs de performance ; identification des manques de reporting et mise en place de mesures correctives ; utilisation de dashboards opérationnels. GESTION TECHNIQUE ET LOGISTIQUE DES KITS : Supervision de la chaîne d’approvisionnement des kits de grossesse et d’accouchement au sein des CSI/CS ; suivi de la mise à jour des outils de gestion des stocks ; réalisation d’inventaires physiques mensuels et mentoring des gestionnaires de stocks ; alerte en cas de risque de rupture et validation technique des kits. CONTRÔLE QUALITÉ DES ACTIVITÉS PRÉVENTIVES : Evaluation de la qualité des actions de sensibilisation menées par les équipes, vérification de la compréhension des messages et observation directe des techniques de distribution. APPUI TECHNIQUE ET RENFORCEMENT DES CAPACITÉS : Formation continue du personnel soignant sur l’utilisation des kits, la gestion des stocks et le remplissage des outils de reporting ; mentoring des sages-femmes et infirmiers, organisation de supervisions formatives. SUIVI DE LA CHAÎNE DE RÉFÉRENCEMENT : Monitoring du système de référence entre la communauté et les structures sanitaires et proposition d’améliorations. RAPPORTAGE ET CAPITALISATION : Rédaction de rapports techniques mensuels, documentation des défis opérationnels et contribution aux réunions de suivi-évaluation. COMPÉTENCES et EXPÉRIENCES : Sage-femme diplômée d’État avec une spécialisation en santé publique, épidémiologie ou santé communautaire ; minimum 5 ans d’expérience en projets de santé maternelle, avec une expertise en suivi-évaluation et gestion de données, connaissance approfondie du système de santé nigérien et expérience en formation/mentoring du personnel. COMPÉTENCES TECHNIQUES : Maîtrise des outils de collecte et d’analyse de données, gestion logistique des produits de santé, développement et implémentation d’outils de monitoring, et connaissance des protocoles nationaux de prévention en santé maternelle. COMPÉTENCES PERSONNELLES : Rigueur, sens du détail, capacité d’analyse, autonomie, excellentes aptitudes relationnelles, résistance au stress et forte mobilité terrain. LANGUES : Français courant (indispensable), maîtrise du Haoussa (indispensable), Zarma (fortement souhaité) et anglais (atout). COMPOSITION DU DOSSIER : Lettre de motivation, curriculum vitae avec références, copies légalisées des diplômes, certificat de nationalité, extrait de naissance, carte ANPE et tout autre document pertinent. DÉPÔT DES DOSSIERS : Les candidats sont invités à déposer leur dossier aux bureaux de l’ONG BEFEN à Niamey ou dans les autres localités indiquées, ou à postuler en ligne via l’adresse email en précisant l’objet « candidature au poste de SAGE-FEMME Responsable Santé Reproduction ». La clôture des candidatures est prévue pour le mercredi 10 décembre 2025 à 17h00. Les dossiers seront traités au fur et à mesure et BEFEN se réserve le droit de clôturer le processus dès qu’une candidature satisfaisante sera identifiée. REMARQUES IMPORTANTES : Les dossiers incomplets seront rejetés. Aucun document original ne doit être soumis et, en cas de non-sélection, aucun document ne sera restitué. Seules les candidatures présélectionnées seront contactées. POSTULERexclusif

10 Dec 2025 0
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OXFAM INTERNATIONAL recrute un consultant
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OXFAM INTERNATIONAL recrute un consultant

Titre du Poste : Consultant pour une étude sur l'adéquation de réponses humanitaires Lieu du Travail : Niger Description de l'emploi : Oxfam est un mouvement mondial de personnes qui luttent ensemble contre les inégalités et l’injustice de la pauvreté. Nous sauvons des vies et protégeons les populations en situation de crise. Nous travaillons à leurs côtés pour renforcer leur résilience et les aider à se bâtir un avenir meilleur. Consultant pour une étude sur l’adéquation de réponses humanitaires Modalités de soumission des offres : Chaque consultant intéressé doit soumettre une proposition technique dans laquelle sa compréhension de l’étude à mener sera clairement explicitée. Il prendra également le soin de présenter de manière détaillée dans ledit document une proposition de plan pour l’élaboration de l’évaluation, une proposition financière (incluant les frais de prestation du consultant et les coûts associés pour la collecte de l’information), un calendrier de travail et la méthodologie qu’il envisage d’adopter pour réaliser cette étude. Le consultant tâchera d’exposer les techniques de détermination de l’échantillonnage ainsi que celles de la taille de l’échantillon retenu, les méthodes de collecte d’informations et celles d’analyses des données qui seront priorisées dans le cadre de la réalisation de cette étude, la prise en compte de la dimension genre et l’approche d’analyse intersectorielle dans la proposition méthodologique. La composition de l’équipe chargée de l’étude, les rôles et les tâches de chacun, les Curriculum Vitae de chaque membre de l’équipe doivent être fournis par le Consultant. Déclaration sur l’éthique : Les membres de l’équipe d’évaluation et les enquêteurs chargés de collecter les données sur le terrain signeront la politique de protection de Oxfam international. De plus, la politique d’évaluation prévoit une participation appropriée, sûre et non-discriminatoire des bénéficiaires du projet. Pour garantir l’usage de bonnes pratiques éthiques dans toutes les phases de l’enquête, l’équipe mettra l’accent sur la protection de la vie privée et la confidentialité de tous les participants. L’accord des participants eux-mêmes, ainsi que celui d’un parent ou tuteur devra être obtenu par les enquêteurs avant de commencer un entretien. Les participants ne seront pas rémunérés. Logistique : Dans le cadre de cette évaluation les moyens logistiques seront entièrement pris en charge par le consultant et Oxfam payera au réel les coûts raisonnables et éligibles encourus sur la base de la présentation des pièces justificatives des dépenses. Les besoins logistiques ainsi que tout petit matériel devront alors faire partie intégrante de l’offre financier du prestataire. Conditions financières : Le prestataire est tenu de respecter la loi relative au prélèvement du précompte sur l’impôt dû au titre des bénéfices (ISB) et la retenue à la source de la TVA. A ce titre, Oxfam se chargera de prélever l’ISB et la TVA, uniquement sur les honoraires de prestation, qu’elle versera à la Direction Générale des Impôts du Niger. Les taux applicables sont de 2 % si le prestataire est immatriculé auprès de la DGI et 5 % s’il ne l’est pas. Le taux de la TVA est de 19%. Le paiement des honoraires de la prestation se fera en deux (2) tranches selon la répartition suivante : 1ère tranche / avance au démarrage : 40% des honoraires du consultant et 100% des frais logistiques. 2ème tranche : 60% des honoraires du consultant après validation du rapport final. Le paiement de la deuxième tranche des honoraires sera conditionné par le dépôt du rapport final et justification de l’avance pour la logistique. Instruction pour la soumission d’offres : Les offres/propositions doivent être envoyées sous pli fermé au bureau d’Oxfam Niamey et par courriel à l’adresse suivante : niger.recrutement@oxfam.org au plus tard le 11 décembre à 17H. Remarque : tout prestataire qui ajoute une autre adresse électronique Oxfam dans sa proposition sera disqualifié. La mention « consultant pour l’élaboration…… » devra figurer en objet du courriel envoyé. Durée de l’étude : Un mois à compter de la signature du contrat. POSTULERexclusif

28 Nov 2025 0
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BEFEN recrute un Consultant
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BEFEN recrute un Consultant

Candidature pour le recrutement d’un Consultant à l’ONG médicale BEFEN (23 Novembre 2025) Lieu du Travail : Niamey, Niger Date de Soumission : 25/11/2025 L’ONG médicale BEFEN (Bien Etre de la Femme et de l’Enfant au Niger) a été créée en 2002 avec pour objectif de « promouvoir le bien être de la femme et de l’enfant au Niger dans les domaines de la santé et de l’éducation ». Née de la volonté d’un groupe de médecins de rendre accessibles les soins de santé à la population nigérienne, BEFEN a d’abord intervenu au sein d’une clinique à Niamey puis a choisi à partir de 2009 d’étendre ses activités dans d’autres localités du Niger en partenariat avec l’ONG médicale internationale ALIMA (The Alliance for International Medical Action). Contexte et JustificationChaque année, des femmes au Niger, à l’instar d’autres pays en Afrique, perdent la vie en donnant la vie. Ces décès, pour la plupart évitables, sont dus à une insuffisance d’accès à des soins de qualité ou à une utilisation insuffisante ou inadéquate des produits de santé. Dans le cadre de ce projet, des kits de santé maternelle (kit grossesse et kit accouchement) seront distribués aux femmes enceintes. Ces kits contiendront des produits essentiels qui, s’ils sont bien utilisés, peuvent sauver des vies. Cependant, de nombreuses femmes dans les zones rurales de Dakoro, Bermo et Aguié ne sont pas instruites ou ont un niveau d’instruction bas. Il est donc essentiel de développer des pictogrammes universellement compréhensibles, qui guident pas à pas les femmes dans l’utilisation correcte et sécurisée de ces produits. Votre mission :Donner une représentation visuelle à ces outils de santé, pour que chaque femme, quel que soit son niveau d’alphabétisation, puisse protéger sa vie et celle de son enfant. Objectifs de la Consultation Objectif Principal : Créer des supports visuels intuitifs, culturellement adaptés et facilement compréhensibles pour garantir l’utilisation sécurisée des kits de santé maternelle. Objectifs Spécifiques : Concevoir des pictogrammes et séquences illustrées pour le kit grossesse et le kit accouchement. Concevoir des supports de communication complémentaires (livret, manuel de cohérence graphique). S’assurer que tous ces visuels sont compris par les femmes, les matrones et les relais communautaires. Produire les versions finales des pictogrammes et autres supports (fichier prêt à être imprimé) et fournir un manuel de cohérence visuelle accompagné d’un rapport et d’une restitution. Livrables Attendus : Prototypes de pictogrammes : 2 séries (kit grossesse et kit accouchement) avec au moins 6 pictogrammes pour le kit grossesse et 10 pour le kit accouchement en PDF HD, en version couleur conforme à la charte graphique ALIMA (J+10). Guide d’utilisation visuel : Un livret illustré en français et en trois langues locales (haoussa, Fulfuldé et Tamachek) (J+20). Rapport de conception : Incluant les retours des communautés, ajustements et recommandations (J+25). Cohérence visuelle : Manuel de cohérence visuelle précisant les marges, tailles minimales, couleurs, etc. (J+25). Restitution à l’équipe : Session de transfert de compétences à l’équipe ALIMA-BEFEN (J+30). Méthodologie et ApprocheImmersion sur le terrain, cocréation avec des groupes de femmes, tests itératifs via focus groups dans au moins 6 villages, et finalisation avec validation institutionnelle avant transfert des versions finales. Profil du/de la Consultant(e) Recherché(e) :Expérience avérée en conception graphique et illustration médicale, maîtrise des logiciels de création (Adobe Illustrator, InDesign, etc.), expérience de travail au Niger ou en contexte similaire, et capacité à travailler avec des publics faiblement alphabétisés. La maîtrise du français est requise et la connaissance du haoussa ou du zarma est un atout. Conditions de Travail et Logistique :ALIMA-BEFEN prend en charge les déplacements sur le terrain. Le consultant utilisera son matériel informatique dans un espace de travail à Dakoro, avec l'assistance d'un interprète si nécessaire. Les documents produits resteront la propriété d’ALIMA-BEFEN et de ses partenaires institutionnels. Soumission des Candidatures :Les candidats doivent fournir une proposition technique détaillant la compréhension de la mission, la méthodologie, le chronogramme, un portfolio, un CV actualisé et une offre financière. La date limite de dépôt est le 25 Novembre 2025. Les dossiers peuvent être déposés dans les bureaux de l’ONG ALIMA-BEFEN à Niamey, Dakoro, Zinder, Maradi et Abala, ou postuler en ligne à l'adresse suivante : recrutement@niger.alima.ng en précisant l'objet « Consultant en conception de pictogrammes pour kits de santé maternelle ». Contacts et Informations Complémentaires :Pour toute question, Tél : (+227) 92 18 79 07, Email : corh@niger.alima.ngo ALIMA : The Alliance for International Medical ActionBEFEN : Bien-Etre de la Femme et de l’Enfant au Nigerexclusif

25 Nov 2025 0
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SNV recrute un consultant individuel
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SNV recrute un consultant individuel

Titre du Poste : CONSULTANT INDIVIDUEL POUR UNE ETUDE DE FAISABILITE SUR UN FORFAIT APPEL ET/OU UN ABONNEMENT AU PROFIT DES AGROPASTEURS Lieu du Travail : Niamey, Niger Date de Soumission : 06/10/2025 La SNV, partenaire international du développement établie aux Pays-Bas en 1965 et ancrée dans les contextes locaux, contribue aux objectifs de développement durable (ODD) grâce à l’efficacité de ses programmes et sa stratégie d’influence. Dans le cadre du Projet d’Innovations Digitales pour les Agro-Pasteurs du Niger (IDAN), SNV recherche un consultant chevronné pour réaliser une étude de faisabilité. Cette étude portera sur la mise en place d’un forfait appel et/ou d’un abonnement destiné à offrir aux agro-pasteurs un accès facilité aux informations via le call center 777, et ce, à un tarif adapté aux faibles revenus. Contexte et Objectifs : Le projet IDAN est élaboré en concertation avec les acteurs du secteur agricole, de l’élevage et de l’écosystème numérique au Niger. Il vise à fournir aux agro-pasteurs des informations actualisées sur la variabilité climatique, la disponibilité des ressources et les prix de marché. L’objectif principal de l’étude est d’analyser la faisabilité – sur le plan économique, technique et social – de proposer un forfait ou un abonnement susceptible d’améliorer le taux d’utilisation du service d’information. Contenu de la Mission : La mission inclut : La revue documentaire du projet et la collecte de données (générales et spécifiques). La consultation des parties prenantes et l’organisation d’un atelier de restitution. L’élaboration d’un rapport détaillé comprenant : Une analyse de l’offre et de la demande concernant les appels. Une étude de faisabilité économique et technique du forfait. Des propositions de mutualisation et de capitalisation pour assurer la durabilité de l’offre. Un rapport d’atelier de validation. Critères et Qualifications : Le/la candidat(e) devra justifier : D’un diplôme d’ingénieur en Marketing, Finances, Numérique ou équivalent. D’une expérience significative (minimum 8 ans) dans l’évaluation de projets digitaux et une connaissance fine du secteur de la téléphonie mobile. De compétences avérées en communication, travail en équipe et capacité à produire des recommandations pertinentes. Modalités de Candidature : Les candidats intéressés doivent transmettre un dossier complet (proposition technique, note explicative, CV avec références et proposition financière en CFA) avant le 06 novembre 2025 à 17h00. La candidature devra être envoyée par email avec pour objet : "OFFRE POUR UNE ETUDE DE FAISABILITE SUR UN FORFAIT APPEL ET/OU ABONNEMENT AU PROFIT DES AGROPASTEURS". Durée de la Mission : 15 jours calendaires après la signature du contrat. Rattachement Hiérarchique : Le/la consultant(e) principal(e) rendra compte au gestionnaire du Projet IDAN, Moussa Hassan Abdoukarim, avec un suivi qualité assuré par Kabore Issoufou. Intégration de la Dimension Genre : SNV respecte les normes minimales pour l’intégration de la dimension de genre dans la conception et la mise en œuvre de ses projets. Offre Financière : La proposition financière devra inclure l’ensemble des honoraires et frais remboursables liés à l’étude. Important : Les documents administratifs (NIF, RCCM, RIB) doivent être fournis sous peine de rejet de l’offre. POSTULERexclusif

06 Nov 2025 0
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World Vision International recrute un Responsable principal des subventions et de la conformité
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World Vision International recrute un Responsable principal des subventions et de la conformité

Fondée en 1950, WORLD VISION INTERNATIONAL (WVI) est l’une des plus grandes organisations chrétiennes internationales d’aide humanitaire d’urgence et de développement à long terme. Elle aide chaque année plus de 100 millions de personnes à lutter contre la pauvreté, la faim et l’injustice dans près de 100 pays et soutient plus de 15 millions d’enfants. Forts de 75 ans d’expérience, nous nous efforçons d’aider les enfants les plus vulnérables à sortir de la pauvreté et à vivre pleinement. Inspirés par notre foi chrétienne, nous aidons les enfants de tous horizons, même dans les endroits les plus dangereux. Rejoignez nos plus de 33 000 collaborateurs travaillant dans près de 100 pays et partagez la joie de transformer les histoires de vie d’enfants vulnérables ! Titre du Poste : Responsable principal des subventions et de la conformité Lieu du Travail : Niamey, Niger Date de Soumission : 27/10/2025 Principales responsabilités : Acquisition de subventions et élaboration de propositions (50%) - Soutenir la conception, la coordination et la soumission de propositions de projets compétitives aux principaux donateurs (ECHO, UE, USAID/BHA, BMZ, agences des Nations Unies, Banque mondiale, etc.). - Veiller à ce que les nouvelles propositions intègrent les composantes Santé, Nutrition et EAH conformément à la stratégie IPF1 de VM et aux priorités des donateurs. - Fournir une expertise en santé pour renforcer la conception des programmes, notamment dans le renforcement des systèmes de santé, la santé communautaire et la prévention des maladies. - Soutenir l’élaboration de notes conceptuelles, de cadres logiques et de budgets détaillés alignés sur les exigences des donateurs. - Coordonner les processus de conception de propositions multisectorielles intégrant moyens de subsistance, éducation, protection et santé. - Maintenir une collaboration avec les bureaux de soutien (WVUS, WV Canada, WV Corée, WV Allemagne, WVUK, etc.) pour identifier de nouvelles opportunités de financement et des options de cofinancement. Gestion des subventions et conformité (30%) - Veiller à la conformité des projets avec les politiques et obligations contractuelles des donateurs, partenaires et de WVI. - Réviser les accords de subventions, amendements et sous-accords afin de garantir le respect des règles des donateurs. - Contribuer aux audits, examens et contrôles ponctuels en collaboration avec les équipes financières et opérationnelles. - Maintenir à jour les outils de suivi des subventions, matrices de conformité et indicateurs de performance pour toutes les subventions en cours. - Diriger et coordonner le comité de gestion des subventions mensuellement et alimenter le système de suivi de la santé des subventions. Rapports et relations avec les donateurs (10%) - Superviser la soumission ponctuelle et de qualité des rapports narratifs et financiers aux donateurs et bureaux de soutien. - Veiller à ce que toutes les subventions soient signalées en temps voulu, conformément aux attentes des donateurs. - Contribuer aux communications et réunions avec les donateurs concernant la performance et la conformité du projet. Renforcement des capacités et des systèmes internes (5%) - Fournir formation et encadrement au personnel des projets de subventions sur la gestion, la conformité et les réglementations des donateurs. - Soutenir le développement et le déploiement de systèmes et d’outils visant à améliorer l’efficacité et la responsabilité des subventions. Engagement externe et partenariats (5%) - Représenter WV Niger lors des plateformes de coordination des donateurs et agences sur la gestion des subventions, la conformité et la mobilisation des ressources. - Renforcer les partenariats avec ONG locales, institutions de recherche et réseaux du secteur de la santé pour soutenir le programme de collecte de fonds pour la santé. Connaissances, compétences et aptitudes : Éducation : Maîtrise en économie, études du développement, administration des affaires, santé publique, médecine ou domaine connexe. Expérience : Au moins 5 ans d’expérience en gestion des subventions et de la conformité au sein d’ONG internationales; expérience dans la gestion de portefeuilles multi-donateurs (USAID, UE, ECHO, GAVI, BMZ, ONU, FCDO, Banque mondiale); expérience dans l’intégration de programmes de santé et de nutrition dans des projets à grande échelle financés par des donateurs; expertise en rédaction de propositions et direction d’appels d’offres de consortium. Compétences techniques : Connaissance des réglementations des donateurs (ECHO, USAID/BHA, BMZ, UE, ONU, GAVI); solides connaissances des systèmes de santé et santé communautaire; excellent niveau en anglais et en français; maîtrise de la suite Microsoft Office et des systèmes de gestion des subventions (iMPAQ, Horizon). Compétences personnelles : Capacité d’analyse stratégique, souci du détail, style de gestion collaboratif et sensibilité culturelle, bonnes compétences interpersonnelles et de négociation, capacité à gérer plusieurs priorités sous pression. Environnement de travail : Basé à Niamey, Niger, avec jusqu’à 30% de déplacements sur le terrain. Coordination fréquente avec les bureaux de soutien, équipes régionales de santé et de subventions, et représentants des donateurs. NB : Seuls les candidats internes et locaux sont autorisés à postuler. POSTULERexclusif

27 Oct 2025 0
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CILSS/AGRHYMET recrute des vacataires
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CILSS/AGRHYMET recrute des vacataires

Créé en 1974, le Centre Régional AGRHYMET est une institution spécialisée du Comité Permanent Inter-Etats de Lutte contre la Sécheresse dans le Sahel (CILSS : www.cilss.int) regroupant treize pays qui sont : Bénin, Burkina Faso, Cap Vert, Côte d’Ivoire, Gambie, Guinée, Guinée-Bissau, Mali, Mauritanie, Niger, Sénégal, Tchad et le Togo. C’est un établissement public inter-étatique doté de la personnalité juridique et de l’autonomie financière. Recrutement de vacataires pour dispenser des cours au Centre Régional AGRHYMET Le Centre Régional AGRHYMET recrute des consultants pour enseigner au Département Formation et Recherche au cours de l’année académique 2025-2026, dans les cycles de formation suivants : Ingénieur en Agrométéorologie (IA) Ingénieur en Hydrologie (IH) Ingénieur en Instrumentation et Micro-informatique (IIMI) Ingénieur en Protection des Végétaux (IPV) Master en Sécurité Alimentaire et Nutritionnelle (SAN) POSTULERnonlusif

25 Oct 2025 0
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MSI recrute un(e) Prestataire de service de Planification Familiale (Clinicien – Clinicienne)
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MSI recrute un(e) Prestataire de service de Planification Familiale (Clinicien – Clinicienne)

Titre du Poste : Prestataire de service de Planification Familiale (Clinicien – Clinicienne) Année d'Expérience Requise : 2 ans Lieu du Travail : Niger Description de l'emploi :MSI Reproductive Choices est l’un des principaux prestataires mondiaux de soins de santé sexuelle et reproductive. Nous pensons que chacun devrait avoir le droit de choisir. De la contraception à l’avortement médicalisé, en passant par les soins post‐avortement vitaux, nous nous engageons à offrir des services empreints de compassion, abordables et de qualité à tous. Contexte :Sur invitation du Ministère de la Santé du Niger pour participer à la mise en œuvre du plan d’action 2020-2030 pour la planification familiale au Niger, MSI Niger a vu le jour en 2014. MSI Niger est rapidement devenu l’un des prestataires de services de santé sexuelle et reproductive (SSR) et de planification familiale les plus importants au Niger. L’organisation travaille actuellement dans 6 régions (Niamey, Tillabéry, Dosso, Tahoua, Maradi et Zinder) via différents dispositifs (cabinets médicaux, cliniques mobiles, sages-femmes en zone urbaine, soutien au secteur public, centre de contact et activités de plaidoyer). Responsabilités :Le(la) prestataire clinicien(ne) est chargé(e) de fournir des services PF de haute qualité dans les communautés rurales. Il/elle assure le counseling, la gestion des stocks, la stérilisation des instruments, la préparation du matériel pour les sorties de prestation et la tenue des documents administratifs. Il/elle participe également à la planification, au suivi, au rapportage, au marketing et à la promotion des services offerts par MSI Niger. Des responsabilités en matière de sécurité des biens, de promotion auprès des communautés et de confidentialité des informations sont également attendues. Profil et Qualifications :- Sage-femme diplômée d’état, Technicienne supérieure en soins obstétricaux ou en santé de la reproduction (Essentiel)- Maîtrise des techniques d’insertion et de retrait du DIU et de l’implant- Compétences en accueil, approche communautaire et communication interpersonnelle/counseling- Connaissances de l’outil informatique/Microsoft Office (atout)- Minimum 2 ans d’expérience en milieu de santé (privé ou public)- Expérience en gestion de stock et, de préférence, en gestion de projet en milieu rural et urbain Valeurs MSI :Engagement en faveur des droits sexuels et reproductifs, esprit d’équipe, responsabilité, courage, développement personnel et souci d’excellence. Candidature :Les dossiers de candidature (CV détaillé maximum 2 pages et lettre de motivation) doivent être envoyés par courriel au plus tard le mercredi 16 octobre 2025 à 17H00 à l’adresse Recrutement.Niger@Mariestopes.org avec la mention « Poste de Prestataire de service de Planification Familiale ». Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. Tout dossier incomplet ou ne répondant pas aux critères essentiels sera rejeté.exclusif

16 Oct 2025 0
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MÉDECINS DU MONDE recrute un(e) Assistant(e) Data
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MÉDECINS DU MONDE recrute un(e) Assistant(e) Data

Titre du Poste : ASSISTANT (E) DATA Année d'Expérience Requise : 3 ans Lieu du Travail : Niger Date de Soumission : 26/09/2025 Description de l'emploi : Nous recherchons UN (01) ASSISTANT (E) DATA pour Niamey Réf : 008/PARA MED/NIA/MdM/09/2025 Contexte : Médecins du Monde (MdM) est une association médicale de solidarité internationale active dans plus de 73 pays. A l’international, les équipes de Médecins du Monde soignent les populations les plus vulnérables ainsi que les victimes de conflits armés ou de catastrophes naturelles. Association indépendante, Médecins du Monde agit au-delà du soin. Elle dénonce les atteintes à la dignité et aux droits de l’homme et se bat pour améliorer la situation des populations. MdM ne mène pas seulement des actions d’urgence, mais aussi des programmes de long terme. L’association maintient ses activités au-delà des crises afin de participer à l’effort de reconstruction d’un pays. Sur place, la formation des équipes médicales et les liens avec les partenaires locaux garantissent le suivi des projets dans la durée. Au Niger, au-delà des programmes d’appui au système de santé publique, Médecins du Monde, en consortium avec SOCODEVI, met en œuvre un projet dénommé « DEVENIR ». Ce projet vise à contribuer au développement socio-économique du Niger en réduisant les inégalités de genres impactant les droits, la santé et l’autonomisation économique des femmes et jeunes femmes (F/JF) à Niamey et Agadez. Mission : Placée sous la responsabilité hiérarchique du/de la Responsable MEAL, l’Assistant(e) Data aura pour mission de participer à la collecte, saisie et analyse des données des différents volets du programme, de contrôler leur qualité et de renforcer les compétences des équipes sur le terrain. Parmi ses principales tâches (liste non exhaustive) : Collecter, saisir et analyser les données du programme Assurer la saisie dans les bases de données et proposer des améliorations aux outils de collecte Contrôler la qualité des données sur le terrain Élaborer les rapports d’avancement et statistiques mensuels Assurer l’archivage des données et leur sauvegarde régulière Participer aux recherches opérationnelles et études internes liées aux projets Faciliter la gestion de l’information pour les différents partenaires et acteurs Compétences et/ou expériences requises : - Diplôme d’infirmier d’Etat, d’Epidémiologie et Biostatistique ou dans un domaine connexe - Expérience d’au moins trois (03) ans dans un poste similaire au sein d’une ONG internationale humanitaire et/ou de développement - Connaissances en traitement et analyse de données statistiques et en logiciels (Word, Excel, PowerPoint, SPSS, EPI INFO) - Bonne connaissance du système de santé au Niger (atout majeur) Qualités : Esprit d’équipe, excellentes capacités de communication écrite et orale, capacité d’analyse, sens de l’organisation et gestion des priorités, résistance au stress, rigueur, adaptabilité interculturelle et excellent relationnel. Conditions : - Contrat de travail à Durée Déterminée (4,5 mois non renouvelable) - Lieu de travail : NIAMEY - Date de prise de poste souhaitée : Immédiatement - Date limite de dépôt : 26 septembre 2025 NB : Ce poste n’offre pas la possibilité de délocalisation. Les candidatures féminines sont fortement encouragées. MdM est engagée contre la corruption, la fraude, l’exploitation et les abus sexuels. La politique de recrutement de MdM garantit un processus non-discriminatoire basé sur les compétences, l’expérience et le savoir-être. Intéressé(e) ? Vous devez disposer d’une adresse mail Gmail.com pour accéder à notre formulaire de recrutement en cliquant sur le lien ci-dessous : POSTULERexclusif

26 Sep 2025 0
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WAVE recrute un Responsable territorial des opérations des agents
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WAVE recrute un Responsable territorial des opérations des agents

WAVE recrute pour ce poste Titre du Poste : Responsable territorial des opérations des agents Année d'Expérience Requise : 2 ans Lieu du Travail : Niger Description de l'emploi :WAVE fait de l’Afrique le premier continent sans argent liquide. En 2017, plus de la moitié de la population d’Afrique subsaharienne n’avait pas de compte bancaire. Et pour cause : les frais sont exorbitants, l’agence la plus proche peut être à des kilomètres et personne n’accepte les cartes. Sans accès aux institutions financières, les gens sont contraints de cacher leurs économies. Les petits entrepreneurs dépendent de prêteurs aux taux exorbitants. Les parents passent des heures à faire la queue pour payer les frais de scolarité en espèces. Nous résolvons ce problème en créant des services financiers efficaces : sans frais de compte, disponibles instantanément et acceptés partout. Là où l’électricité, l’eau et les routes ne fonctionnent pas toujours, vous pouvez toujours envoyer de l’argent avec Wave. En 2017, nous avons lancé une application mobile au Sénégal pour les dépôts et retraits d’espèces, ainsi que les paiements entre particuliers et professionnels. Nous comptons aujourd’hui des millions d’utilisateurs dans six pays et enregistrons une croissance rapide. Notre objectif est de faire de l’Afrique le premier continent sans argent liquide et c’est là que vous intervenez… Vos Missions : Vous recruterez et superviserez les agents pour gérer le déploiement des produits et le suivi opérationnel sur le terrain. Vous représenterez également Wave, superviserez la distribution et le marketing, et interagirez avec les utilisateurs pour comprendre leurs besoins en matière de transfert d’argent et de services financiers. Gérer le recrutement d’agents et encadrer une équipe dédiée. Assurer la qualité et la conformité des agents aux exigences légales. Collaborer avec l’équipe BTL pour un réseau d’agents bien équipé et identifié. Surveiller la disponibilité des liquidités et du flottant avec l’équipe dédiée. Réaliser des visites de routine pour évaluer les performances et identifier les axes d’amélioration. Promouvoir un excellent service client sur le terrain. Exigences : Maîtrise du français et bonne connaissance du bambara. Minimum 2 ans d’expérience professionnelle, dont 1 an dans la gestion de réseaux d’agents. Détails clés : Poste basé sur le terrain, dans l’arrière-pays avec déplacements éventuels. Type de contrat : CDD de 6 mois. Une autorisation de travail au Mali est requise. Profil recherché : Vous êtes doté d’excellentes compétences en leadership, autonome, attentif aux détails et capable de gérer efficacement les priorités. Vous aimez le travail en équipe tout en sachant travailler de manière autonome. Votre aisance avec la technologie et les outils bureautiques constitue un atout majeur. Notre équipe : Nous disposons d’une équipe locale en pleine croissance en Afrique et à distance dans le monde entier. Passionnés par notre mission d’offrir des services financiers accessibles, nous favorisons l’autonomie et l’innovation de nos collaborateurs. POSTULERexclusif

30 Aug 2025 0
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Fonds de Solidarité Africain recrute un juriste droit anglo-saxon
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Fonds de Solidarité Africain recrute un juriste droit anglo-saxon

Le Fonds de solidarité africain (FSA) est une institution financière multilatérale qui œuvre au développement économique et au progrès social des pays africains membres en facilitant l’accès au financement pour des projets d’investissement. Basé à Niamey, au Niger. TALENTS PLUS CONSEILS Bénin, cabinet spécialisé en Gestion des Ressources Humaines, 20 ans d’expériences dans la sélection et le développement des talents. Nous recrutons pour le FONDS DE SOLIDARITE AFRICAIN : UN (01) JURISTE DROIT ANGLO-SAXON (REF : TPC-0425R02JDAS) POSTULERexclusif

24 Aug 2025 0
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INTERSOS recrute un Coordonnateur
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INTERSOS recrute un Coordonnateur

INTITULÉ DU POSTE : Coordonnateur et représentant du programme pays Lieu du Travail : Niger Date de Soumission : 31/07/2025 Description de l'emploi : INTERSOS est une organisation humanitaire indépendante qui vient en aide aux victimes de catastrophes naturelles, de conflits armés et d’exclusion. Ses activités reposent sur les principes de solidarité, de justice, de dignité humaine, d’égalité des droits et des chances, de respect de la diversité et de coexistence, avec une attention particulière aux personnes les plus vulnérables. Termes de référence Intitulé du poste : Coordonnateur et représentant du programme de pays Code : SR-54-9869 Lieu d’affectation : Niamey, avec des visites fréquentes dans d’autres bases Date de début : 01/08/2025 Durée du contrat : 12 mois renouvelable Rattaché à : Directeur régional Superviseur fonctionnel : Coordonnateur régional du programme Supervision de : Chefs de projet/programme ; Équipe de gestion de mission (Coordinateur logistique et approvisionnement, Coordinateur RH, Coordinateur financier ou de zone et coordinateurs techniques – médicaux et/ou de protection) Type de lieu d’affectation : Lieu d’affectation non familial Contexte général du projet Le Niger est une zone de transit majeure pour les flux migratoires mixtes en provenance des pays d’Afrique subsaharienne vers l’Afrique du Nord et l’Europe. La situation humanitaire s’est progressivement dégradée en raison de l’instabilité dans les pays voisins (Nigéria, Mali, Burkina Faso) et de l’activité croissante de groupes armés non étatiques. Parallèlement, les dynamiques migratoires liées à la crise libyenne et aux politiques migratoires restrictives de certains pays ont entraîné une augmentation significative des besoins de protection et d’assistance pour les migrants et demandeurs d’asile sur le territoire nigérien. INTERSOS, en coordination avec les autorités nationales et divers donateurs, a mis en œuvre une réponse humanitaire pour renforcer la protection et l’assistance des réfugiés et demandeurs d’asile les plus vulnérables. Depuis 2021, l’intervention s’est étendue à Tahoua et Agadez pour apporter une assistance intégrée en matière de protection, d’eau, d’assainissement et d’hygiène. Objectif général du poste Diriger le développement, la définition et la gestion du programme de la mission conformément aux stratégies, plans et politiques d’INTERSOS, superviser la conception de notes conceptuelles et de propositions de projets, et assurer le suivi des chefs de projets/programmes ainsi que la coordination avec le SMT et le coordinateur opérationnel. Principales responsabilités et tâches Stratégie et coordination : Suivi et analyse de la situation politique et humanitaire, conception de nouvelles stratégies d’intervention, développement d’opportunités de financement et respect des procédures d’INTERSOS et des donateurs. Représentation et défense des droits : Représenter INTERSOS auprès des autorités et partenaires, assurer la reconnaissance gouvernementale et représenter l’organisation lors des forums pertinents. Mise en œuvre, rapports et contrôle qualité : Supervision des plans de travail et financiers, rédaction de rapports, coordination avec les équipes opérationnelles et suivi budgétaire, tout en garantissant un haut niveau de qualité. Gestion des ressources humaines : Encadrement, soutien et évaluation des chefs de programme et des chefs de projet, identification des besoins de formation et organisation de réunions régulières. Sécurité et sûreté : Élaboration et suivi du plan de sécurité, gestion de crise en coordination avec le Directeur Régional et le conseiller à la sécurité. Profil et expérience requis Éducation : Diplôme en affaires internationales, en développement, en économie politique internationale ou dans un domaine pertinent. Expérience professionnelle : Minimum de cinq ans d’expérience dans des contextes humanitaires. Exigences professionnelles : Capacité à gérer une grande équipe, connaissance de l’élaboration de propositions, gestion financière, expérience avec des subventions majeures et des donateurs internationaux, et la maîtrise des outils informatiques essentiels (Word, Excel, Internet). Langues : Maîtrise du français avec une bonne connaissance de l’anglais écrit et parlé. Exigences personnelles : Compétences en organisation, leadership, gestion d’équipe, négociation et prise de décision, tout en respectant les valeurs et normes humanitaires d’INTERSOS. Comment postuler ? Les candidats intéressés sont invités à postuler en suivant ce lien : ICI. Le processus de candidature se déroule en trois étapes rapides : inscription (nom, adresse e-mail, mot de passe et nationalité), candidature avec CV au format PDF, et transmission des coordonnées de trois références (deux responsables hiérarchiques et un référent RH – les membres de la famille ne sont pas acceptés). Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour un premier entretien. POSTULERnonlusif

31 Jul 2025 0
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Islamic Relief Worldwide recrute un cuisinier
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Islamic Relief Worldwide recrute un cuisinier

Titre du Poste : Cuisinier Lieu du Travail : Niamey, Niger Date de Soumission : 18/07/2025 Description de l'emploi : ISLAMIC RELIEF WORLDWIDE est une organisation non gouvernementale britannique fondée en 1984 pour venir en aide aux populations les plus pauvres du monde. Depuis 2005, Islamic Relief Worldwide travaille au Niger pour contribuer à la restauration de la dignité humaine sans distinction de race, d’ethnie ou de religion, à travers des actions qu’elle mène en collaboration avec des partenaires. Islamic Relief Worldwide Niger opère actuellement dans les régions de Dosso, Tillabéry et Niamey, où elle apporte un soutien aux plus vulnérables dans divers domaines tels que l’agriculture, la sécurité alimentaire, la santé et la nutrition, l’éducation, la microfinance, les interventions d’urgence, le parrainage d’orphelins et les distributions de nourriture pendant les périodes de Ramadan et de Tabaski. IRW Niger sollicite des candidatures internes et externes pour le poste de cuisinier. Nous recherchons un cuisinier talentueux pour rejoindre notre équipe et contribuer à l’excellence de notre cuisine. En tant que cuisinier au sein de notre organisation, vous serez la force motrice de notre cuisine, apportant votre créativité, votre expertise culinaire et votre dévouement à chaque plat que vous préparez. Notre organisation accorde une grande importance à la santé et au bien-être des employés. Nous recherchons un cuisinier qui partage cette passion et qui est prêt à collaborer avec notre équipe pour créer des expériences culinaires exceptionnelles. Vous aurez l’occasion d’exprimer votre créativité en élaborant de nouvelles recettes, tout en respectant des normes strictes en matière d’hygiène et de sécurité alimentaire. Objectif du poste : Le titulaire du poste est chargé de préparer des plats de qualité dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaires, de faire preuve de créativité dans l’élaboration des recettes, de collaborer efficacement avec le superviseur, de gérer les stocks, de maintenir un environnement de cuisine propre, de poursuivre l’apprentissage culinaire, de s’adapter à l’évolution des besoins de la cuisine et de promouvoir une culture de la qualité, en contribuant à offrir une expérience culinaire exceptionnelle et en garantissant le succès de l’organisation. Principales responsabilités : Préparer les ingrédients et les ustensiles nécessaires à la préparation des plats Cuisiner une variété de plats en suivant les recettes établies, tout en apportant sa propre créativité culinaire Contrôler la qualité des ingrédients et des plats pour en garantir la fraîcheur et la saveur Respecter en permanence les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire Collaborer avec l’équipe de cuisine pour assurer une préparation efficace des plats et un service rapide Gérer les stocks de nourriture et signaler les besoins de réapprovisionnement Contribuer à l’élaboration de nouvelles recettes et de menus saisonniers Veiller à ce que l’environnement de la cuisine soit propre et organisé Qualifications et expérience requises : Diplôme en cuisine ou en arts culinaires de préférence Expérience préalable en tant que cuisinier dans un restaurant ou un établissement similaire Connaissance des techniques de préparation et de cuisson, de l’hygiène alimentaire et des normes de sécurité Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique Excellentes capacités d’organisation et de gestion du temps Créativité culinaire et passion pour la cuisine de qualité Compétences personnelles : Passion pour la cuisine et désir de satisfaire les employés Esprit d’équipe et capacité à collaborer efficacement Souci du détail pour assurer la qualité des plats Capacité d’adaptation à l’évolution des besoins de la cuisine Engagement à respecter les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire Il est essentiel que le/la titulaire du poste montre une bonne compréhension et empathie avec les valeurs et les principes islamiques ainsi que l’engagement envers la vision et la mission d’IRW. Dépôt et composition des dossiers de candidature : D’un Curriculum vitae récent Les coordonnées (adresse email professionnel et numéros de téléphones) de trois personnes/Références Les coordonnées (adresse email professionnel et numéros de téléphones) du Responsable des RH Les coordonnées (adresse email professionnel et numéros de téléphones) du superviseur Une lettre de motivation avec contact téléphonique et adresse Courriel Et une copie de la pièce d’identité Les candidatures doivent être déposées par voie électronique à l’adresse : niger.hr@ir-niger.org avec la mention « CUISINIER » au plus tard le Jeudi 18/07/2025 à 13H00. NB : Islamic Relief Worldwide Niger garantit l’égalité des chances à tous. Les candidatures féminines et celles des personnes en situation de handicap sont vivement encouragées ; seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.exclusif

18 Jul 2025 0
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Maersk Line recrute un Agent des opérations douanières
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Maersk Line recrute un Agent des opérations douanières

Description de l'emploi Maersk est un leader mondial de la logistique intégrée et un pionnier du secteur depuis plus d’un siècle. Grâce à l’innovation et à la transformation, nous repoussons les limites du possible et établissons sans cesse de nouvelles normes d’efficacité, de durabilité et d’excellence. Chez Maersk, nous croyons au pouvoir de la diversité, de la collaboration et de l’apprentissage continu et nous travaillons dur pour garantir que les personnes de notre organisation reflètent et comprennent les clients que nous existons pour servir. Avec plus de 100 000 employés dans 130 pays, nous travaillons ensemble pour façonner l’avenir du commerce et de la logistique mondiaux. Rejoignez-nous pour exploiter les technologies de pointe et créer des opportunités à l’échelle mondiale. Ensemble, naviguons vers un avenir meilleur et plus durable avec Maersk. Principales responsabilités S’assurer que tous les documents nécessaires au dédouanement sont collectés auprès du client pour effectuer les opérations correctement. Informer et conseiller le client sur les formalités de circulation des marchandises (dispositions légales, taxes, garanties, etc.). Traiter toutes les opérations de transit : import et export / routier et aérien / passage de frontière. Interagir avec les autorités du terminal. Soumettre une déclaration en douane en stricte conformité avec le code SH conformément à la description de la cargaison, à la valeur de la cargaison, à la valeur du fret et à la valeur de l’assurance. Suivre et valider les engagements de dépenses. Informer le client et la hiérarchie de l’avancement du dossier : avis d’arrivée, retard, livraison, etc. Maintenir une excellente expérience auprès des clients et des différentes administrations (DGDA, terminaux, SEGUCE, OCC, etc.). Présenter l’état des dossiers lors de la réunion quotidienne. Vérifier et valider toutes les factures de décaissement. Assurer que tous les répertoires douaniers sont correctement suivis (déclarations en douane, admissions temporaires, etc.). Développer les compétences des employés et des autres personnes dans le domaine du transport en commun. Être un point de contact privilégié auprès des clients internes et externes pour garantir l’efficacité des opérations de traitement et le respect des réglementations liées à l’activité de transit. Qui recherchons-nous ? Connaissances en Transport – Logistique/Transit et Douanes. Candidats expérimentés (au moins 3 ans) avec une expérience avérée dans la gestion des opérations douanières et de transit, l’importation et l’exportation / passage routier et aérien / frontière pour les produits de base, y compris les produits pharmaceutiques, les cargaisons dangereuses, etc. Connaissance approfondie du pack Office et de la plateforme Sydonia pour les déclarations. Performances professionnelles et expérience exceptionnelles dans les domaines de la logistique, du transit et du dédouanement. Solides capacités de leadership et de travail en équipe. Esprit proactif et axé sur la résolution de problèmes complexes. Écoute active, pensée critique et capacités de prise de décision. Forte motivation indépendante pour réussir dans votre travail. Connaissance des principes et des processus de prestation de services à la clientèle. Maîtrise du français et bonne connaissance pratique de l’anglais. Si vous avez lu jusqu’ici, nous sommes ravis de votre intérêt ! Si vous vous reconnaissez dans ce poste, nous attendons votre candidature avec impatience. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Veuillez soumettre votre candidature en anglais (si vous le pouvez). Si votre profil correspond aux exigences du poste, notre recruteur vous contactera pour vous en dire plus sur le poste et mieux vous connaître. En cas de succès, vous discuterez du rôle avec le responsable hiérarchique et l’équipe. Maersk s’engage à offrir un environnement de travail diversifié et inclusif, et nous accueillons différents styles de pensée. Maersk souscrit au principe de l’égalité des chances et accueille les candidatures sans distinction de race, de couleur, de genre, d’âge, de religion, de croyance, d’origine nationale, d’ascendance, de citoyenneté, d’état civil, d’orientation sexuelle, de handicap physique ou mental, de condition médicale, de grossesse ou de congé parental, de statut d’ancien combattant, d’identité de genre, d’informations génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi applicable. Nous examinerons les candidatures qualifiées ayant un casier judiciaire, conformément à toutes les exigences légales. Nous serons ravis de vous accompagner dans vos démarches d’adaptation lors de votre candidature et de votre recrutement. Si vous avez besoin d’une assistance particulière ou d’un aménagement pour utiliser notre site web, postuler à un emploi ou effectuer un travail, veuillez nous contacter par courriel à accommodationrequests@maersk.com. POSTULERnonlusif

07 Jul 2025 0
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Muslim Hands recrute un Assistant WASH
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Muslim Hands recrute un Assistant WASH

Informations sur l'emploi Titre du Poste : Assistant WASH Lieu du Travail : Niger Muslim Hands est une organisation humanitaire internationale qui s'engage à améliorer la vie des communautés vulnérables grâce à des programmes de développement durable. Nos projets EAH (Eau, Assainissement et Hygiène) visent à fournir de l'eau potable, à améliorer les installations sanitaires et à promouvoir les bonnes pratiques d'hygiène afin de renforcer la santé et la résilience des communautés. Aperçu du poste : Muslim Hands Niger recherche un assistant EAH dévoué et motivé pour soutenir la mise en œuvre et le suivi des activités EAH. Le/la candidat(e) retenu(e) travaillera sous la supervision du/de la responsable de programme afin d'assurer la mise en œuvre efficace des campagnes de promotion de l'hygiène, des améliorations de l'assainissement et des efforts de mobilisation communautaire. Principales responsabilités : Aider à la planification, à la mise en œuvre et au suivi des activités de promotion de l’hygiène, y compris les campagnes de sensibilisation communautaire. Soutenir la distribution de kits d’hygiène et de matériel d’assainissement aux communautés ciblées. Réaliser des enquêtes et des évaluations liées aux besoins en eau, assainissement et hygiène. Collaborer avec les promoteurs d’hygiène communautaire, les comités de l’eau et les autorités locales pour garantir la qualité et la durabilité des interventions WASH. Participer aux activités d’intervention d’urgence en matière d’EAH, selon les besoins. Tenir des registres précis et préparer des rapports réguliers sur les activités et les progrès en matière d’EAH. Promouvoir l’engagement communautaire et le changement de comportement vers de meilleures pratiques d’hygiène et d’assainissement. Soutenir les initiatives de renforcement des capacités des membres de la communauté et des bénévoles. Qualifications et compétences : Un diplôme ou un certificat en santé publique, en santé environnementale, en génie de l’eau, en géologie ou dans un domaine connexe est préférable. Une expérience dans les programmes WASH ou dans la promotion de la santé communautaire est un avantage. Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec une maîtrise de [préciser les langues locales et/ou le français/anglais]. Capacité à travailler efficacement de manière autonome et en équipe. Compétences informatiques de base pour la rédaction de rapports et la documentation. Engagement envers les principes humanitaires et l’autonomisation des communautés. Comment postuler ? Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV et une lettre de motivation décrivant leur aptitude à occuper le poste à : Courriel : raichitou.ibrahim@ne.mhworldwide.org Objet : Demande d’assistant au parrainage d’orphelins – [Votre nom]exclusif

26 Jun 2025 0
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