OXFAM INTERNATIONAL recrute un conseiller en protection
Oxfam est une communauté mondiale convaincue que la pauvreté n’est pas une fatalité. C’est une injustice surmontable. Nous sommes bénévoles dans nos magasins, militants pour les droits des femmes, marathoniens, travailleurs humanitaires, producteurs de café, collecteurs de fonds de rue, éleveurs de chèvres, experts politiques, militants, ingénieurs hydrauliques et bien d’autres. Et nous ne nous arrêterons pas tant que chacun ne pourra pas vivre définitivement sans pauvreté. Oxfam est un mouvement mondial de personnes travaillant ensemble pour mettre fin à l’injustice de la pauvreté.
Êtes-vous un spécialiste de la protection qui souhaite travailler au sein de l’équipe pays d’Oxfam RDC pour développer la stratégie de protection actuelle ? Souhaitez-vous travailler dans une équipe nationale qui s’engage à prévenir et à lutter contre l’exploitation sexuelle, les abus, le harcèlement et la maltraitance des enfants et à contribuer à offrir un environnement de travail sûr à tous ceux qui entrent en contact avec Oxfam ? Voulez-vous rejoindre un mouvement mondial de personnes travaillant ensemble pour mettre fin à l’injustice de la pauvreté ? Si la réponse est oui, nous aimerions avoir de vos nouvelles.
Le rôle : Le poste de conseiller en protection est un poste stratégique qui contribue à la mise en œuvre de la stratégie de protection d’Oxfam afin de protéger les personnes avec lesquelles nous travaillons contre l’exploitation et les abus sexuels perpétrés par des représentants d’Oxfam. Le candidat assistera la direction dans la coordination de la mise en œuvre des politiques et procédures de protection d’Oxfam au niveau national et jouera un rôle essentiel dans la promotion des bonnes pratiques pour atteindre les normes de protection les plus élevées auprès de notre personnel, de nos bénévoles, de nos partenaires, du personnel associé, des bénéficiaires, des prestataires et des communautés où nous intervenons.
Ce que nous recherchons : Nous recherchons un candidat qui se soucie de la mission d’Oxfam visant à mettre fin à la pauvreté et qui adhère à nos principes et valeurs féministes d’autonomisation, de responsabilité et d’inclusion. Le candidat idéal devra :
- Intégrer l’équipe de direction du pays, conseiller les cadres supérieurs et autres équipes techniques sur les questions liées à la stratégie de protection.
- Initier, mettre en place et gérer le groupe PSEA réunissant les points focaux des ONG internationales en RDC.
- Concevoir et dispenser des formations sur la sensibilisation et le renforcement des capacités en matière de protection pour le personnel et les bénévoles d’Oxfam en RDC.
- Fournir un soutien et des conseils sur les politiques et procédures de protection, incluant les mécanismes de signalement et de gestion des cas.
- Recevoir les plaintes et les transmettre dans les 24 heures à l’équipe de protection d’Oxfam GB, et soutenir ce dernier lors des enquêtes.
- Collaborer avec les équipes techniques (Genre, Protection, Ressources Humaines, etc.) pour élaborer des mécanismes de signalement et garantir un environnement sécurisé.
- Promouvoir auprès des employés et managers les meilleures pratiques en matière de protection et contribuer à l’élaboration de stratégies de sauvegarde.
Nous offrons : Un salaire compétitif ainsi qu’une gamme d’avantages tels que des options de travail flexibles, un régime de retraite généreux, des congés annuels et supplémentaires, une assurance-vie et bien d’autres avantages. Vous bénéficierez également de nombreuses opportunités de formation et de développement, incluant des formations internes, des modules en ligne, du coaching et du mentorat.
Comment postuler : Veuillez télécharger votre CV à jour et une lettre de motivation détaillant votre adéquation aux critères essentiels du poste via notre candidature en ligne sur www.oxfam.org.uk/jobs en indiquant la référence INT11264.
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