Riverstone Karma SA recrute un (01) Contremaître en Électricité et Instrumentation
AVIS DE RECRUTEMENT EXTERNE
Riverstone Karma SA, une Société minière opérant au Burkina Faso recherche des candidatures pour étoffer son équipe, pour le poste suivant :
- Un (01) Contremaître en Électricité et Instrumentation.
Description du poste
CONTREMAITRE EN ELECTRICITE ET INSTRUMENTATION.
Mission principale
Sous la direction du Surintendant de la Maintenance Usine ou toute personne désignée à cet effet par lui, le Contremaître en Électricité et Instrumentation est chargé de superviser, organiser et coordonner l'ensemble des activités de maintenance électrique de l'usine afin de garantir la fiabilité, la sécurité et la disponibilité des installations électriques.
Ses tâches sont entre autres :
- Planifier, organiser et superviser les travaux de maintenance électrique préventive et corrective, affecter les ressources nécessaires, arbitrer les priorités d'intervention et suivre l'exécution du plan de maintenance ainsi que les actions correctives requises ;
- Encadrer les superviseurs, chefs d'équipe et techniciens, assurer le leadership de la section et maintenir une équipe performante par le coaching, la formation et la discipline ;
- Faire appliquer les normes de sécurité électrique, notamment la consignation et le LOTO, les procédures HSE, les systèmes de travail ainsi que les contrôles convenus, et veiller à la conformité de toutes les activités avec les normes et procédures de la société ;
- Assurer le suivi budgétaire de la section et la gestion des pièces de rechange électriques critiques ;
- Encourager et faciliter une communication efficace et solidaire entre les membres de l'équipe et les services connexes ;
- Évaluer les besoins en compétences des techniciens, organiser les formations nécessaires et en suivre l'efficacité ;
- S'assurer de la mise en œuvre et du suivi des plans de gestion des risques ;
- Identifier les possibilités d'amélioration et les domaines à risque, puis recommander et suivre les actions correctives ou préventives appropriées.
Les fonctions et responsabilités énumérées ci-dessus sont représentatives de la nature et du niveau de travail assigné et ne sont pas nécessairement complètes.
Nature du contrat
- Contrat de travail à durée indéterminée (CDI).
Profil recherché
Le candidat devra :
- Être titulaire d'un diplôme BAC+2 en instrumentation, automatisme, électrotechnique ou équivalent ;
- Avoir au moins 5 ans d'expérience en maintenance E&I dans une usine de traitement de minerai d'or, dont 3 ans dans un poste de supervision ;
- Evoluer dans un domaine d'expertise certifié/qualifié similaire en électricité/instrumentation, ou avoir une expérience équivalente ;
- Connaître la pratique approfondie des méthodes de maintenance des équipements électriques et électroniques dans les usines de récupération de l'or ;
- Connaître les principes fondamentaux de l'automatisation industrielle et des systèmes de commande ;
- Avoir une bonne connaissance des méthodes de maintenance et de la planification de la production ;
- Avoir une bonne compréhension et connaissance générale des lois et règlements relatifs à l'industrie minière et aux installations de production au Burkina Faso ;
- Avoir le sens de la constitution d'une équipe et de l'organisation de la main-d'œuvre en vue d'atteindre les KPI et d'améliorer continuellement les performances ;
- Être capable de gérer efficacement les situations de crise et à prendre des décisions adaptées sous pression.
Dépôt des dossiers
Riverstone Karma.SA se démarque de toute personne qui vous promettrait de l'emploi contre récompense ;
Riverstone Karma.SA est engagée pour la transparence de ses recrutements basés sur le mérite.
Les candidats intéressés sont invités à déposer leur dossier composé d'un CV, d'une lettre de motivation, de leurs diplômes et attestations de travail sous plis fermés aux Ressources Humaines ou par notre mail de recrutement : karmarecrutement@nere-mining.com.
Dates de dépôt des dossiers de candidatures du 26 au 28 octobre 2026.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés
La Direction des Ressources Humaines
exclusif
