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UNICEF recrute un(e) Volontaire - Assistant de protection de l'enfance
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UNICEF recrute un(e) Volontaire - Assistant de protection de l'enfance

La mission fondamentale de l'UNICEF est de promouvoir les droits de chaque enfant, partout, dans tout ce que l'organisation fait – dans ses programmes, ses activités de plaidoyer et ses opérations. La stratégie d'équité, qui se concentre sur les enfants et les familles les plus défavorisés et exclus, traduit en actes cet engagement en faveur des droits de l'enfant.Poste : Assistant de protection de l'enfance – TunisieContexteEn Tunisie, la violence à l'égard des enfants demeure une réalité quotidienne et généralisée, affectant tous les milieux de vie – le foyer, l'école et les espaces en ligne. En 2023, plus de 25 000 cas ont été signalés aux délégués à la protection de l'enfance, tandis que des enquêtes révèlent que 8 enfants sur 10 subissent des formes de discipline violente. Les effets sont dévastateurs : troubles psychologiques, déscolarisation, comportements à risque, voire idéation suicidaire. Cette violence représente également une perte économique significative estimée à 1,9 % du PIB national.L'Assistant.e à la protection de l'enfance appuiera l'UNICEF et ses partenaires nationaux dans la mise en œuvre des interventions prioritaires contre la violence à l'égard des enfants, à travers le renforcement des campagnes de sensibilisation, la mise en œuvre de stratégies de changement social et comportemental (SBC), et l'opérationnalisation des plans d'action nationaux sur la violence en ligne et à l'école.Description de la tâche1. Appui à la mise en œuvre des activités du programme VAC :Contribuer à l'organisation logistique et administrative des activités du programme, notamment les réunions, ateliers, formations et campagnes de sensibilisation.Appuyer la préparation et le suivi des activités de communication et de mobilisation sociale visant à promouvoir des comportements positifs et à prévenir les violences envers les enfants.Soutenir la mise en œuvre des initiatives de changement social et comportemental (SBC), notamment celles visant à promouvoir la parentalité positive et à transformer les normes sociales favorisant la violence.Participer à la préparation des activités liées aux plans d'action nationaux portant sur la prévention et la réponse à la violence en milieu scolaire, et la prévention et la lutte contre la violence en ligne envers les enfants.2. Appui au suivi, à la documentation et à la gestion des connaissances :Participer au suivi des activités du programme et contribuer à la collecte d'informations sur leur mise en œuvre.Appuyer la préparation de comptes rendus, procès-verbaux, listes de présence et autres documents.Contribuer à la compilation et à l'organisation des données et informations relatives aux activités du programme.Participer à la documentation des bonnes pratiques, leçons apprises et résultats obtenus.Contribuer à l'exploration et à l'utilisation d'outils numériques innovants, y compris des solutions basées sur l'intelligence artificielle.3. Soutien à la coordination et aux partenariats :Participer aux réunions de coordination avec les partenaires institutionnels et techniques du programme.Contribuer au partage d'informations entre les différentes parties prenantes impliquées dans les activités de protection de l'enfance.Soutenir les efforts visant à renforcer la cohérence et la complémentarité des interventions menées par les différents partenaires.4. Contribution à la communication et à la visibilité des résultats :Appuyer la collecte de contenus (témoignages, photos, informations clés) permettant de valoriser les résultats du programme.Contribuer à la préparation de supports de communication internes et externes.Participer à la diffusion des bonnes pratiques et des enseignements tirés des interventions.Résultats attendus : Le/la Volontaire des Nations Unies contribuera au bon déroulement des activités du programme en apportant un soutien opérationnel à la mise en œuvre, au suivi, à la documentation et à la coordination des interventions.Cette affectation de volontariat est soutenue par l'Ambassade de Suisse en Tunisie. Les candidatures des jeunes handicapé.e.s ayant les qualifications requises sont fortement encouragées.POSTULERexclusif

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TotalEnergies recrute un(e) Animateur(rice) Méthodes
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TotalEnergies recrute un(e) Animateur(rice) Méthodes

TotalEnergies est un acteur industriel majeur dans le domaine de l'énergie et de sa transition. C'est également un employeur et une entreprise citoyenne responsable. Forte de ses valeurs de respect et de solidarité, de sa solidité, de sa fiabilité et de son engagement en faveur de l'excellence et de l'innovation, la Compagnie poursuit sa stratégie de transition tout en veillant à avoir un impact positif pour ses parties prenantes et pour la société.TotalEnergies recrute en TunisiePays : TunisieVille : SOUSSELieu de travail : SOUSSE-SIDI ABDELHAMID (TUN)Société employeur : HUTCHINSON TUNISIE SARLDomaine : Opérations ExploitationType de contrat : CDIExpérience : Moins de 3 ansPoste : Animateur(rice) MéthodesPOSTULERnonlusif

29 août 2026 0
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TotalEnergies recrute un(e) Chargé(e) Qualité
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TotalEnergies recrute un(e) Chargé(e) Qualité

TotalEnergies est une compagnie multi-énergies intégrée mondiale de production et de fourniture d’énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel, biogaz et hydrogène bas carbone, renouvelables et électricité. Nos plus de 100 000 collaborateurs s’engagent pour fournir au plus grand nombre une énergie plus abordable, plus disponible et plus durable. Présente dans environ 120 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable au cœur de sa stratégie, de ses projets et de ses opérations.Compagnie : TotalEnergiesPoste : Chargé(e) QualitéPays : TunisieVille : SOUSSELieu de travail : SOUSSE-SIDI ABDELHAMID(TUN)Société employeur : HUTCHINSON TUNISIE SARLDomaine : Hyg Séc Sureté Sociét Env QualType de contrat : CDIExpérience : Minimum 3 ansActivités : Chargé Qualité UAP1 (Isolations Souples)Chargé Qualité UAP2 (Racks, Composite, Colliers)POSTULERexclusif

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IECD recrute un(e) réalisateur(trice) ou agence pour un documentaire
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IECD recrute un(e) réalisateur(trice) ou agence pour un documentaire

L’Institut Européen de Coopération et de Développement (IECD), organisation de solidarité internationale créée en 1988, met en œuvre des projets de développement économique et humain dans une quinzaine de pays. Dans le cadre d’un financement de l’Agence Française de Développement (AFD) , l’IECD met en œuvre le projet « Dispositif National Nouvelle Chance » (DNNC) en Tunisie. Ce projet vise à apporter une réponse adaptée à l’enjeu majeur que représente l’insertion professionnelle et sociale des NEETs (jeunes de 18 à 30 ans sans activité, ni emploi, ni formation) dans la société tunisienne.IECD Tunisie recrute un(e) réalisateur(trice) ou agence pour un documentaire inspirant ! Dans le cadre de notre projet Dispositif National Nouvelle Chance (DNNC) , nous cherchons un prestataire pour réaliser un documentaire immersif sur le parcours des jeunes NEETs à Sousse et Kairouan. Offres à envoyer avant le 15 août 2026.POSTULERnonlusif

15 août 2026 0
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TotalEnergies recrute un(e) Monteur/ Régleur ( injection )
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TotalEnergies recrute un(e) Monteur/ Régleur ( injection )

TotalEnergies est une entreprise énergétique mondiale intégrée, produisant et commercialisant du pétrole, du gaz naturel, des biocarburants, des énergies renouvelables et de l’électricité. Fondée en 1924, elle vise la neutralité carbone d’ici 2050, avec plus de 100 000 employés dans environ 120 pays.Informations supplémentaires sur TotalEnergiesTotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d’emploi égales à tous les candidats. Nous sommes 40 000 hommes et femmes qui relevons chaque jour les défis de nos clients des secteurs de l’automobile, de l’aéronautique, de la défense et de l’industrie. Notre passion pour les défis et notre enthousiasme nous incitent à imaginer, concevoir et produire des solutions performantes et innovantes en matière de fluides, de systèmes d’étanchéité et d’antivibrations. Travailler chez Hutchinson, c’est cultiver sa curiosité, contribuer à l’évolution de la mobilité et réduire les émissions de carbone. Rejoignez-nous et montrez ce qui vous motive !POSTULERexclusif

19 juin 2026 0
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MAERSK recrute un Agent de caissier
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MAERSK recrute un Agent de caissier

Titre du Poste : Agent de caissierLieu du Travail : TunisieDescription de l'emploiMaersk est un leader mondial de la logistique intégrée, proposant des solutions complètes pour la chaîne d’approvisionnement, facilitant et connectant le commerce international. Présent dans plus de 130 pays, Maersk s’engage à promouvoir l’innovation, le développement durable et l’excellence opérationnelle dans le secteur du transport maritime et de la logistique.En tant qu’agent de caisse, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l’équipe financière de Maersk, en garantissant des transactions financières fluides et une tenue de registres précise. Ce poste exige une grande rigueur, d’excellentes aptitudes au service à la clientèle et une expertise financière pour soutenir les opérations quotidiennes, assurer la conformité et contribuer à l’efficacité de nos processus financiers.Principales responsabilités :Les responsabilités liées à ce poste comprennent :Traitement des transactions : Gérer les paiements, y compris les espèces, les cartes de crédit/débit, les virements bancaires et les chèques. Garantir un traitement précis et efficace de toutes les transactions.Tenue des registres : Tenir des registres précis de toutes les transactions. Saisir les données financières dans le système comptable de l’entreprise.Interaction avec le client : Fournir un excellent service à la clientèle en répondant aux demandes et en résolvant les problèmes rapidement. Communiquez efficacement avec les clients, en leur fournissant des reçus, des factures et des mises à jour.Réconciliation: Effectuez le rapprochement de caisse de fin de journée, en vous assurant que tous les montants correspondent et signalez les écarts. Collaborer avec le service comptable pour résoudre tout écart de trésorerie.Conformité et sécurité : Veillez à ce que toutes les transactions financières soient conformes aux politiques de l’entreprise et aux réglementations légales. Respectez les protocoles de sécurité afin de protéger les actifs et les données financières de l’entreprise.Autres tâches : Participer à la préparation des documents financiers requis pour les audits. Apporter un soutien au service financier dans diverses tâches administratives selon les besoins.Compétences et qualifications :Expérience préalable en tant que caissier ou dans un rôle lié à la finance, idéalement dans le secteur du transport maritime ou de la logistique.Solide compréhension des transactions financières et des pratiques de tenue de registres.Bonnes aptitudes en communication et en service à la clientèle.Capacité à utiliser des logiciels financiers et des tableurs.Soucieux du détail et précis dans le traitement des transactions.Ce rôle joue un rôle crucial dans les opérations financières quotidiennes d’une entreprise de transport maritime, en assurant une gestion fluide et précise des espèces, en soutenant les relations avec la clientèle et en aidant l’équipe financière à tenir des registres financiers appropriés.Maersk s’engage à créer un environnement de travail diversifié et inclusif, et nous valorisons la diversité des points de vue. Maersk est un employeur qui respecte l’égalité des chances et accueille les candidatures sans discrimination fondée sur la race, la couleur, le sexe, l’âge, la religion, les convictions, l’origine nationale, l’ascendance, la citoyenneté, l’état matrimonial, l’orientation sexuelle, le handicap physique ou mental, l’état de santé, la grossesse ou le congé parental, le statut d’ancien combattant, l’identité de genre, les informations génétiques ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous examinerons les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire dans le respect de la législation en vigueur.Nous sommes à votre disposition pour vous accompagner dans vos démarches et vous fournir les aménagements nécessaires lors du processus de candidature et d'embauche. Si vous avez besoin d’une assistance particulière ou d’un aménagement pour utiliser notre site web, postuler à un poste ou exercer vos fonctions, veuillez nous contacter par courriel à l’adresse accommodationrequests@maersk.com.POSTULERexclusif

01 mars 2026 0
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Volga Partners recrute un Spécialiste en évaluation et annotation IA
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Volga Partners recrute un Spécialiste en évaluation et annotation IA

Informations sur l'emploiTitre du Poste : Spécialiste en évaluation et annotation IA (niveau débutant à intermédiaire) - FrançaisLieu du Travail : Télétravail / TunisieDescription de l'emploiVolga Partners recrute des spécialistes en évaluation et annotation de l’IA (niveau débutant à intermédiaire) – français – pour contribuer à l’entraînement et à l’amélioration des grands modèles de langage (LLM). Dans ce rôle, vous examinerez les réponses générées par l’IA, proposerez des corrections, évaluerez la qualité et suivrez des directives structurées afin de garantir l’exactitude et la cohérence. Aucune formation d’ingénieur n’est requise — si vous aimez résoudre des problèmes, analyser le langage et suivre des tâches structurées, ce poste est fait pour vous. Il s’agit d’un rôle opérationnel axé sur la production où la précision, la concentration et la constance sont essentielles.Ce que vous ferezExaminez les réponses générées par l’IA et évaluez-les en fonction de leur clarté, de leur exactitude et de leur pertinence.Annoter et étiqueter le contenu en fonction des directives spécifiques au projet.Suivez scrupuleusement les instructions écrites détaillées et appliquez-les de manière cohérente.Générer ou évaluer des invites en fonction du type de devoir.Collaborer avec les responsables de l’assurance qualité pour intégrer les retours d’information et améliorer en permanence la qualité des tâches.Rendre compte quotidiennement du travail accompli et respecter les normes de productivité et de qualité.Qu’est-ce qui fait de vous un candidat idéal ?Vous êtes une personne minutieuse et appréciez le travail qui exige de la précision.Vous pouvez suivre les instructions attentivement et les appliquer de manière cohérente.Vous êtes à l’aise pour travailler de manière autonome avec un minimum de supervision.Vous possédez de solides compétences en compréhension de lecture et en pensée critique.Vous communiquez clairement et répondez aux commentaires de manière professionnelle.Une expérience en annotation, évaluation, traduction, linguistique ou assurance qualité est un atout, mais n’est pas obligatoire — une formation et un accompagnement sont assurés.Horaire et attentes en matière de travailCe poste est aligné sur des calendriers d’assurance qualité et de projet spécifiques. Vous devez être disponible pendant l’une des plages horaires ci-dessous, en fonction de votre équipe linguistique :Langue Décaler la fenêtre (IST) 11h30 – 20h30 IST (Dans votre fuseau horaire, cela correspond à 7h00 à 16h00)Durée de travail attendue : quart de travail de 8 heuresSeules les heures enregistrées et approuvées sont payées. Ce projet applique un modèle sans congés payés ni jours de repos rémunérés.Restrictions de localisationNous ne pouvons accepter les candidatures des personnes résidant actuellement à : Argentine, Bolivie, Brésil, Canada, Chili, Chine, Colombie, Cuba, Équateur, Iran, Irak, Corée du Nord, Mexique, Panama, Russie, Soudan, Syrie, Ukraine (Crimée, Louhansk, Donetsk), Royaume-Uni, États-Unis, Venezuela.Pourquoi adhérer ?Travaillez au sein d’une équipe internationalePoint d’entrée dans le secteur en pleine croissance de l’IA et des technologies linguistiquesExposition à l’entraînement de modèles d’IA en conditions réellesDéveloppement des compétences en annotation, assurance qualité/évaluation et tâches structurées d’IAIl s’agit d’une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent évoluer dans le domaine des données d’IA, de l’évaluation linguistique, de l’assurance qualité ou de la formation de modèles .Plage de compensationLes tarifs varient selon la langue et le niveau d’expérience (L1/L2). Vous trouverez ci-dessous les fourchettes actuellement approuvées en dollars américains :5,00 $ US à 7,50 $ US par heureExigencesExigence d’évaluation Tous les candidats doivent passer une courte évaluation de compétences dans le cadre du processus de sélection. Cette évaluation est non rémunérée et sert uniquement à confirmer l’admissibilité et la conformité aux normes de qualité du projet. Le fait de passer l’évaluation ne garantit pas la sélection ; cependant, elle est obligatoire pour être pris en considération pour ce poste.Maîtrise du coréen, avec d’excellentes compétences en communication écrite et orale.Licence en linguistique, en informatique ou dans un domaine connexe ; ou expérience équivalente.Une expérience ou un intérêt pour l’IA, l’apprentissage automatique ou l’annotation de données est préférable.Un sens aigu du détail et la capacité de travailler avec des ensembles de données complexes.La connaissance des processus de traduction et de localisation est un atout.Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration dans un environnement dynamique.Maîtrise des outils d’intelligence artificielle et d’annotation de données, avec une volonté d’apprendre de nouvelles technologies.POSTULERexclusif

15 févr. 2026 0
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Expertise France recrute un Agent de manutention en appui à la conservation de Carthage
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Expertise France recrute un Agent de manutention en appui à la conservation de Carthage

Lieu du Travail : TunisieDescription de l'emploi : Expertise France est l’agence publique de conception et de mise en œuvre de projets internationaux de coopération technique. Expertise France recrute pour ce poste : Agent de manutention en appui à la conservation de Carthage (H/F)Description de la mission :Missions d’appui à la conservation et à la logistique :Appui à la manutention et au transfert des collections, sous la supervision des équipes de conservation.Aide à la gestion et au rangement des matériaux et matériel de conservation.Participation à l’aménagement et réorganisation des espaces selon les besoins définis par la conservation.Soutien logistique aux ateliers de restauration (préparation des espaces, transport interne).Missions de maintenance courante :Petits travaux de maintenance (nettoyage, réparations simples).Entretien des espaces de travail et des zones accessibles.Contribution au maintien de la propreté et de la sécurité du site.Être en capacité de signaler tout problème constaté.Description du projet ou contexte : Le projet Patrimoine 3ooo accompagne le ministère tunisien des Affaires culturelles pour la mise en œuvre du projet de requalification de l’Acropole de Byrsa et la réhabilitation du musée national de Carthage. En tant que maîtrise d’ouvrage déléguée, Expertise France appui les études et travaux de restauration du musée ainsi que le chantier des collections pour la réouverture du musée de Carthage. Le projet Patrimoine 3ooo est l’opérateur de mise en œuvre de la composante « Valorisation du patrimoine culturel dans l’offre touristique du programme d’appui à la diversification du tourisme – Tounes Wijhetouna – financé par l’Union européenne.Organigramme du projet :Maîtrise d’ouvrage (MOA) : ministère des Affaires culturelles tunisien (MAC)Maîtrise d’ouvrage déléguée (MOAD) et assistance à maitrise d’ouvrage : Expertise France.Profil souhaité :Compétences requises :Capacité à travailler avec précaution dans un environnement patrimonial.Bonne condition physique.Respect des consignes de sécurité.Sens des responsabilités, de la discipline et respect des consignes.Capacité à travailler en équipe.Ponctualité, sérieux et discrétion.Informations complémentaires :Pays ou zone géographique : Musée national de Carthage, Tunis, TunisieNombre de jours de travail hebdomadaire : 05 jours / semaine (temps de travail réglementaire)Type de contrat : CDI (contrat avec le bureau local d’Expertise France en Tunisie en détachement auprès de la conservation de Carthage)Référence du projet : Patrimoine 3oooDate limite de réponse : 02/02/2026 à 23:59.POSTULERexclusif

02 févr. 2026 0
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DRC recrute des experts en business plan
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DRC recrute des experts en business plan

Informations sur l'emploi Titre du Poste : EXPERTS EN BUSINESS PLAN Lieu du Travail : Tunisie Date de Soumission : 15/01/2026 Le Conseil danois pour les réfugiés (DRC) porte assistance aux réfugiés et aux personnes déplacées à travers le monde : nous fournissons une aide d’urgence à ces personnes, nous combattons pour leurs droits et nous renforçons leurs opportunités pour un meilleur avenir. Nous travaillons dans des zones affectées par les conflits, ainsi que le long des routes de déplacements, et au sein des pays dans lesquels les réfugiés s’établissent. APPEL À CANDIDATURES – EXPERTS EN BUSINESS PLAN Dans le cadre du programme DAPP, mis en œuvre en partenariat avec le Danish Refugee Council (DRC), nous lançons un appel à candidatures pour sélectionner des experts spécialisés en élaboration de plans d’affaires afin d’animer des bootcamps entrepreneuriaux au profit des porteurs de projets. Mission : Animer des sessions pratiques et interactives visant à accompagner les participants dans la structuration et la consolidation de leur business plan. Nombre de bootcamps : Chaque expert sélectionné animera 5 bootcamps. Période : De maintenant jusqu’au 31 décembre 2026. Profil recherché Expérience avérée en entrepreneuriat et en accompagnement de startups Maîtrise des outils de modélisation d’affaires (Business Model Canvas, étude de marché, prévisions financières, etc.) Expérience confirmée en formation et en animation de bootcamps entrepreneuriaux Avoir déjà animé des bootcamps similaires alignés avec des programmes d’incubation ou d’appui à l’entrepreneuriat Bonne connaissance de l’écosystème entrepreneurial tunisien Comment postuler ? Merci d’envoyer : Un CV, Une courte lettre de motivation mettant en avant votre expérience en formation et animation de bootcamps entrepreneuriaux, Un devis pour les 5 Bootcamps à l’adresse suivante : prestataire@fondation-tunisie.org Date limite de candidature : 15 janvier 2026 Lieu : Les bootcamps se dérouleront dans plusieurs régions de la Tunisie.nonlusif

15 janv. 2026 0
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