SOPAMIB Boungou SA recrute 02 soudeurs industriels

SOPAMIB Boungou SA

NOUS RECRUTONS (INTERNE & EXTERNE)

2 SOUDEURS INDUSTRIELS

1- BUT ET OBJECTIF

Placé sous la responsabilité du Superviseur mécanique de l'usine, le Soudeur réalise les travaux de soudage, de découpe, de réparation et de rechargement sur les équipements, structures et tuyauteries de l'usine de traitement, afin de maintenir leur intégrité mécanique et leur disponibilité, dans le respect des plans, des règles de l'art, des procédures de soudage qualifiées et des exigences de santé et sécurité liées aux travaux à chaud.

2- TACHES ET RESPONSABILITES

• Lire et interpréter les plans, dessins techniques et symboles de soudure pour préparer les interventions ;
• Préparer les surfaces métalliques : nettoyage, découpe, gougeage, biseautage, rectification et limage ;
• Façonner et plier les tuyaux et pièces métalliques selon les dimensions et spécifications des plans ;
• Mesurer, positionner et aligner les pièces ; vérifier leur conformité dimensionnelle avant assemblage ;
• Réaliser les assemblages soudés et boulonnés selon les matériaux, les plans et les procédures de soudage qualifiées ;
• Contrôler l'aspect et les dimensions des soudure ; signaler les défauts et effectuer les reprises selon les consignes du Superviseur mécanique ;
• Effectuer les finitions, l'ébavurage et le meulage pour assurer la conformité des assemblages et éliminer les arêtes dangereuses ;
• Réaliser les traitements de surface et le polissage prévus ;
• Régler les équipements de soudage et de découpe ; intervenir sur les tuyauteries, réservoirs et composants dans le respect des règles de sécurité et des autorisations requises ;
• Réparer et recharger les pièces usées ou endommagées pour préserver l'intégrité et la disponibilité des équipements ;
• Appliquer les exigences HSE : travaux à chaud, consignation, espaces confinés et autorisations ; signaler toute situation dangereuse ;
• Vérifier les outils et équipements, signaler les anomalies et assurer l'entretien courant relevant de ses attributions ;
• Coordonner les interventions avec le Superviseur mécanique et les équipes concernées, dans le respect des priorités et délais ;
• Maintenir le poste propre et ordonné ; ranger les outils et évacuer les déchets selon les consignes du site ;
• Rendre compte des travaux, défauts, réparations et besoins en pièces ou consommables ; signaler les interventions complémentaires.

3- COMPETENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES

• CAP ou certificat d'ouvrier qualifié en soudure, chaudronnerie ou construction métallique ;
• Au moins 3 ans d'expérience comme soudeur en construction d'infrastructures minières ;
• Maîtrise de la préparation, du façonnage et de l'alignement des pièces, ainsi que des assemblages soudés et boulonnés ;
• Maîtrise de plusieurs procédés de soudage, de la réparation, du rechargement et du réglage des équipements ;
• Lecture des plans et symboles de soudure ; connaissance des aciers, de leur soudabilité et des procédures de soudage qualifiées ;
• Utilisation de l'oxycoupage, du plasma, du gougeage et des outils de meulage et de finition ;
• Connaissance des règles HSE : travaux à chaud, consignation, espaces confinés et autorisations d'intervention ;
• Contrôle visuel et dimensionnel des pièces et soudures ; identification des défauts et réalisation des reprises ;
• Vérification des outils et équipements, signalement des anomalies et entretien courant dans les limites de ses attributions ;
• Expérience en maintenance des équipements, structures et tuyauteries d'une usine de traitement : un atout ;
• Capacité à repérer les dangers, respecter les consignes de traitement de surface et maintenir l'ordre et la propreté ;
• Bonne condition physique et mobilité pour les interventions sur le site ;
• Français courant à l'oral et à l'écrit ; aptitude à rendre compte des travaux et des besoins. Anglais : un atout ;
• Rigueur, précision et dynamisme ; respect des plans, procédures et délais ;
• Esprit d'équipe, coordination et aptitude à travailler sous pression sans compromettre la sécurité ni la qualité ;
• Intégrité et respect des consignes professionnelles.

4- COMPOSITION DU DOSSIER

• Un curriculum vitae à jour ;
• Une lettre de motivation au Directeur Général de SOPAMIB BOUNGOU indiquant la prétention salariale ;
• Les copies des diplômes, attestations et certificats.

Les personnes intéressées et remplissant les conditions requises sont invitées à transmettre leur dossier de candidature, scanné en un seul fichier PDF, au plus tard le 20 novembre 2026, par courrier électronique à l'adresse suivante :

• Pour les Externes : BoungouRecrutement.Externe@sopamib.bf

NB : Ne payer, sous aucun prétexte, des sommes d'argent à des personnes utilisant le nom de SOPAMIB Boungou SA pour un recrutement.

Fait à Boungou le 05 novembre 2026

La Direction des Ressources Humaines

SOPAMIB Boungou - Société anonyme avec Conseil d'administration au capital de 10 000 000 F CFA

Immatriculation RCCM-Ouagadougou sous le n° BF OUA2016 B 5607 - N° IFU : 00079626A/RF RN/DF DGE

Siège social : Ouaga 2000, Secteur 54, rue 15.664, parcelle 23, lot 21, section 281, 01 BP 1334 Ouagadougou 01-Burkina Faso

Tél : 226 25.41.77.78 www.sopamib.bf

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