SNV recrute un(e) Responsable principal(e) des opérations et des affectations
EXCLUSIF International Ghana Date limite: 08 nov. 2026 0 commentaires

SNV recrute un(e) Responsable principal(e) des opérations et des affectations

Poste : Responsable principal des opérations et des affectations

Lieu : Ghana (Flexibilité géographique — fuseaux horaires entre le Ghana et Singapour)

Expérience : 8 ans minimum


À propos de SNV

SNV est un partenaire de développement mondial, profondément ancré dans les pays où nous intervenons. Nous sommes animés par la vision d'un monde meilleur où, dans chaque société, chacun vit dans la dignité et bénéficie des mêmes chances de s'épanouir durablement. Pour concrétiser cette vision, des transformations sont nécessaires dans les systèmes vitaux de l'agroalimentaire, de l'énergie et de l'eau.

Fort de 60 ans d'expérience, nous soutenons nos partenaires grâce à notre expertise technique et organisationnelle. Nous intervenons dans plus de 20 pays d'Afrique et d'Asie avec une équipe d'environ 1 600 collaborateurs.

À propos de SNV Proximate

Le nouvel accélérateur de capital à impact de SNV vise à développer des solutions commercialement viables qui génèrent à la fois de la valeur ajoutée et un impact positif sur le développement. SNV Proximate combinera l'expertise en finance à impact et en chaînes de valeur commerciales inclusives.


Description de l'emploi

SNV développe un accélérateur de marchés commerciaux, conçu pour combler le fossé entre le capital et son impact. Le/La Responsable des Opérations et des Allocations est en charge de la gestion financière de l'accélérateur, assure un suivi constant de la rentabilité et des dépenses, gère l'affectation des membres de l'équipe et des partenaires aux différentes missions et veille à l'efficacité des systèmes et processus internes.

Principales responsabilités :

  • Gestion financière : Gérer le compte de résultat de l'accélérateur — suivi mensuel des revenus, des coûts et de la marge de contribution. Gérer la facturation, négocier les contrats des consultants, préparer le rapport financier trimestriel pour le comité de pilotage.
  • Allocation des ressources : Maintenir une vue d'ensemble de l'allocation en temps réel. Identifier les contraintes de capacité, gérer la transition des membres de l'équipe entre les missions, suivre le temps facturable.
  • Réseau de partenaires et de sous-traitants : Gérer le processus d'intégration des consultants, constituer un répertoire de partenaires privilégiés, maîtriser le mécanisme de sous-traitance interne avec les autres équipes SNV.
  • Systèmes et opérations internes : Maîtriser le CRM, assurer la maintenance des systèmes d'exploitation, définir le cadre de gouvernance des données, effectuer la revue interne mensuelle.

Qualifications

  • Au moins 8 ans d'expérience dans des fonctions opérationnelles, financières ou de gestion, avec une expérience directe de la gestion d'un compte de résultat.
  • Expérience en allocation des ressources ou planification des capacités dans un environnement de services professionnels.
  • Expérience avérée en gestion de réseaux de consultants ou sous-traitants.
  • Expérience de travail au sein ou en collaboration avec des organisations de développement ou des ONG internationales.
  • Expérience en conception et exploitation de systèmes d'exploitation internes à partir de zéro.
  • Expérience en établissement ou gestion d'accords-cadres avec des fournisseurs externes.

Atouts : Solides compétences en gestion financière, maîtrise des outils CRM et logiciels de gestion de projet, bon négociateur, Anglais requis. Français ou portugais un atout.


Informations complémentaires

  • Ligne hiérarchique : Directeur
  • Déplacements : Des déplacements internationaux seront nécessaires
  • Date de début prévue : Janvier 2027
  • Contrat : Rôle à long terme, modalités contractuelles selon le lieu et les exigences locales

Ce que nous offrons :

Salaires et avantages sociaux compétitifs. Flexibilité géographique. Opportunités enrichissantes pour façonner l'avenir et développer vos compétences au sein d'un réseau international.


Comment postuler :

Veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation avant le 8 novembre 2026 via SmartRecruiters. Seuls les candidats retenus pour la prochaine étape seront contactés.

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