Première Urgence Internationale (PUI) recrute 02 postes au Niger
Poste 1 : Assistant(e) Log Admin
Rattachement hiérarchique : Coordinateur Terrain
Rattachement technique : Responsable logistique – Coordinateur Administratif et Financier
Pays et base d'affectation : Tessaoua / Maradi (Niger)
Durée du contrat : 10 mois
Salaire : Fixé selon la grille PUI selon profil
Contexte
Première Urgence Internationale (PUI) intervient au Niger depuis plusieurs années dans le cadre de programmes humanitaires visant à améliorer l'accès aux services essentiels des populations affectées par les crises, les déplacements, les vulnérabilités socio-économiques et les chocs climatiques.
PUI a renforcé sa présence dans la région de Maradi à la suite d'une mission exploratoire conduite en septembre 2021. Une base opérationnelle a été ouverte à Maradi en 2022. Dans le département de Tessaoua, les besoins en matière d'accès aux soins restent importants. PUI met en œuvre des activités de Soins de Santé Primaires (SSP), notamment à travers le déploiement de cliniques mobiles dans les zones ciblées de la région de Tessaoua.
Description du poste
Objectif global : L'Assistant(e) Admin/Log contribue au bon fonctionnement de la base en apportant un appui quotidien aux activités logistiques, administratives et financières, dans le respect des procédures et outils de PUI.
Objectifs spécifiques :
- Gestion financière et caisse : Gestion quotidienne de la caisse, vérification des pièces justificatives, effectuer les paiements autorisés, décompte et réconciliation, classement et archivage des pièces comptables.
- Achats et fournisseurs : Appui au suivi des achats, collecte des devis, réception et contrôle des biens, vérification des factures, mise à jour de la base fournisseurs.
- Stocks et équipements : Suivi des stocks et mouvements de marchandises, inventaires physiques, mise à jour des outils de suivi.
- Parc automobile : Suivi quotidien des véhicules, carburant et maintenance, signalement des anomalies.
- Appui aux Ressources Humaines : Collecte et vérification des données RH, classement et archivage des documents RH.
- Administration et archivage : Réception et transmission des courriers, archivage électronique, préparation des documents pour contrôles et audits.
Profil recherché
Formation : Minimum Bac+2 ou tout autre diplôme équivalent (Logistique, Comptabilité, Finance apprécié)
Expérience : Au moins 2 ans dans un poste similaire (expérience humanitaire appréciée)
Connaissances & Aptitudes : Encadrement d'équipe, gestion des conflits, connaissance des procédures financières/administratives/logistiques, respect des règles de sécurité
Langues : Français (indispensable), Haoussa/Djerma et Anglais (appréciés)
Caractéristiques personnelles : Honnêteté et intégrité, rigueur et sens de l'organisation, ponctualité et disponibilité, dynamisme et réactivité, autonomie, bonne communication, capacité d'adaptation, discrétion, esprit d'équipe, capacité à travailler sous pression.
Conditions proposées
Statut : Salarié en CDD (10 mois) – Salaire brut mensuel selon la grille PUI au Niger – Assurance santé à 80%
Poste 2 : Médecin Superviseur SSP
Rattachement hiérarchique : Responsable Programme Santé
Localisation : Dosso / Région de Dosso (Niger)
Durée du contrat : 7 mois (renouvelable selon le financement)
Date de prise de poste souhaitée : 01 Novembre 2026
Salaire : Fixé selon la grille PUI selon profil
Description du poste
Objectif global : Le/La Médecin Superviseur assure la mise en œuvre des activités des centres de santé appuyés des DS de Dosso dans le cadre du projet d'assistance en soins de santé primaire. Il/Elle a sous sa responsabilité directe des équipes cliniques mobiles composées d'infirmers et de sage-femmes.
Responsabilités et activités :
- Identifier les besoins en formations, participer à l'élaboration des modules et assurer les formations
- Évaluer les besoins en médicaments, consommables et équipements médicaux
- Assurer la gestion de la pharmacie (commande, inventaire) au niveau de la base de Dosso
- Préparer et réaliser les formations et recyclages des personnels de santé
- Assurer des séances de supervisions formatives dans les CSI (stratégie fixe, avancée et mobile)
- Assurer des séances de supervisions formatives dans les CRENI des districts soutenus
- Collecter et analyser les indicateurs de santé des CSI et effectuer la rétro-information
- Assurer le suivi et la gestion des bilans financiers CSI
- Élaborer les rapports nécessaires au projet
- Participer aux réunions de l'équipe et aux réflexions stratégiques
- Contribuer au suivi sécurité de la zone
- Suivre les demandes de congés/permissions du staff sous sa responsabilité
Profil recherché
Formation : Profil médical (médecin), connaissance avérée en informatique et statistique
Expérience : Saisie des données sur tableur Excel (appréciée)
Connaissances & Aptitudes : Maîtriser l'outil informatique, connaissance du système de santé
Langues : Français lu, écrit, parlé (indispensable) – Sonrhaï/Zarma, Haoussa, Tamashek/Arabe, Peulh (appréciés)
Caractéristiques personnelles : Honnêteté, intégrité, motivation, capacité d'adaptation, d'organisation et autonomie développées, calme, résistance au stress, aptitude à travailler en équipe, ponctualité et souplesse face aux horaires.
Conditions proposées
Statut : Salarié en CDD (7 mois) – Salaire brut mensuel selon la grille PUI au Niger – Assurance santé à 80%
Modalités de candidature
Les candidats qui souhaitent postuler doivent envoyer leur dossier de candidature à l'adresse recrutement-ner@premiere-urgence-ner.org au plus tard le Lundi 19 Octobre 2026 à 18h00, incluant :
- Une lettre de motivation adressée au Coordinateur Administratif et Financier PUI
- Un CV détaillé et actualisé avec au moins 3 références professionnelles
- Les copies des diplômes et attestations de services rendus
NB : Les documents doivent être envoyés au format PDF. Il est impératif de mentionner dans l'objet du courrier « ASSISTANT(E) LOG ADMIN » ou « MEDECIN SUPERVISEUR SSP ». Les candidatures envoyées plus d'une fois ne seront pas prises en compte.
Première Urgence Internationale applique une politique de tolérance zéro à l'égard de l'exploitation, des abus sexuels et de la maltraitance.
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