DRC recrute 4 postes vacants
4 Postes vacants à l’ONG humanitaire danoise DRC
Publié par Aristide A. le 10 janvier 2026 à 04:04
Informations sur l'emploi
Lieu du Travail : TCHAD - Cameroun
Description de l'emploi
Le Conseil danois pour les réfugiés (DRC) apporte son aide aux réfugiés et aux personnes déplacées à travers le monde : nous fournissons une aide d’urgence, défendons leurs droits et œuvrons pour un avenir meilleur. Nous intervenons dans les zones de conflit, le long des routes migratoires et dans les pays d’accueil. En collaboration avec les communautés locales, nous nous efforçons de trouver des solutions responsables et durables. Nous favorisons une intégration réussie et, lorsque cela est possible, le retour au pays.
POSTE 1 : Spécialiste de l’accès humanitaire et de la sécurité
Le DRC, fondé en 1956 et fort de plus de 7 000 employés et 8 000 bénévoles, intervient dans quarante pays. Basé à Copenhague et présent notamment en Afrique de l’Ouest et centrale, il intervient pour fournir assistance et protection aux populations vulnérables. Le/la spécialiste de l’accès humanitaire et de la sécurité, qui sera basé(e) à Bamenda, aura pour mission, sous l’autorité du Directeur pays, de fournir des conseils et un appui technique sur les quatre étapes du système de gestion des risques pour la sécurité (SGRS) du DRC au Cameroun.
Contexte & Responsabilités
Le DRC intervient depuis 1998 en Afrique de l’Ouest et centrale. Le bureau de pays au Cameroun comprend plusieurs bases opérationnelles (Yaoundé, Bamenda, Garoua Boulaï, Maroua/Mokolo). Le/la spécialiste aura pour objectif de superviser la mise en œuvre du SGRS, de réaliser des évaluations des risques de sécurité, d’assurer le suivi et la mise à jour des plans d’urgence, et de fournir un soutien technique aux partenaires sur l’ensemble du territoire.
Qualifications et compétences requises
- Expérience professionnelle de 3 à 5 ans minimum en sûreté et sécurité dans une ONG internationale.
- Capacité à réaliser des évaluations de risques et à renforcer les capacités techniques.
- Expérience en coaching, analyse, rédaction de rapports et gestion des incidents critiques.
- Diplôme de maîtrise (ex : en sciences politiques, développement international, économie) ou qualification équivalente en santé et sécurité au travail.
- Maîtrise de l’anglais et du français (oral et écrit), la connaissance du pidgin anglais étant un atout.
- Qualités personnelles : intégrité, esprit d’équipe, communication, adaptabilité et proactivité.
Processus de candidature
Ce poste est accessible en postulant en ligne sur le site du DRC. Veuillez joindre une lettre de motivation et un CV à jour (maximum quatre pages). Les candidatures seront closes le 22 janvier 2026 à minuit (heure GMT). DRC se réserve le droit de recruter avant la date limite compte tenu de l’urgence du poste.
Pour plus d’informations, veuillez consulter les postes complémentaires ci‑dessous :
POSTE 2 : Assistant(e) Gestion de camp – CFM
POSTE 3 : Chargé(e) Gestion de camp
POSTE 4 : Chef(fe) d’Equipe Gestion de camp
Note : Aucun paiement ne sera demandé dans le cadre du processus de recrutement.
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