UNICEF recrute un Associé principal en Communication Technologie de l’Information
Titre du Poste : Associé principal en Communication Technologie de l’Information
Niveau Requis : BAC
Année d'Expérience Requise : 7 ans
Lieu du Travail : Nigeria
Date de Soumission : 04/03/2026
L’UNICEF œuvre dans certains des endroits les plus difficiles du monde, pour toucher les enfants les plus défavorisés. Pour sauver leur vie. Pour défendre leurs droits. Pour les aider à réaliser leur potentiel. Dans 190 pays et territoires, nous œuvrons pour chaque enfant, partout, chaque jour, pour construire un monde meilleur pour tous. Et nous n’abandonnons jamais.
Pour chaque enfant, dévouement
Associé principal en Communication Technologie de l’Information (G-7), Maiduguri, Nigeria #133634
Poste n° : 589280
Type de contrat : Nomination à durée déterminée
Affectation : Maiduguri
Niveau : G-7
Lieu : Nigeria
Catégories : Technologies de l’information et de la communication
Au Nigeria, l’UNICEF travaille dans un cadre humanitaire et de développement complexe pour défendre et protéger les droits des enfants en partenariat avec le gouvernement, la société civile, les enfants et les familles. UNICEF Nigeria est l’un des plus grands bureaux pays de l’UNICEF au monde.
Comment pouvez-vous faire une différence ?
Objectif du poste : Les associés principaux en technologies de l’information et de la communication (TIC) exercent des activités spécialisées liées aux systèmes TIC de l’UNICEF, notamment l’administration de bureau, l’exploitation des serveurs, le matériel et les logiciels. Les activités spécialisées peuvent inclure un support technique dans les tests et la mise en œuvre de nouvelles versions de systèmes applicatifs, modules et fonctionnalités, ainsi que des tâches d’administration système. Il s’agit d’un travail spécialisé, qui peut inclure la fourniture de leadership procédural à des membres plus juniors ou servir de point focal pour un projet système. Le poste peut impliquer la supervision d’autrui ou, dans certains cas, être non superviseur s’il est très technique.
Fonctions clés / responsabilités :
- Soutien au service client du bureau TIC
- Administration TIC
- Cybersécurité et protection générale des actifs numériques
- Planification stratégique et mise en œuvre
Pour être un défenseur de chaque enfant que vous aurez…
Formation : La fin de l’enseignement secondaire est requise. Les cursus professionnels et/ou universitaires liés au domaine de travail sont très appréciés.
Expérience : Un minimum de sept ans d’expérience pratique en technologies de l’information, nécessitant des méthodes systématiques de dépannage, de résolution de problèmes et d’automatisation des processus métier, est requis. Expérience sur le terrain / familiarité avec les urgences.
Exigences linguistiques : La maîtrise de l’anglais est requise. La connaissance d’une autre langue officielle de l’ONU ou de la langue locale de la station peut être requise.
Pour chaque Enfant, tu démontres…
Les valeurs fondamentales de l’UNICEF : soin, respect, intégrité, confiance, responsabilité et durabilité (CRITAS) sous-tendent tout ce que nous faisons et comment nous le procédons.
Les compétences requises de l’UNICEF pour ce poste sont… (1) Construit et maintient des partenariats (2) Fait preuve de conscience de soi et d’éthique (3) Recherche des résultats à impact (4) Innove et embrasse le changement (5) Gère l’ambiguïté et la complexité (6) Pense et agit stratégiquement (7) Travaille en collaboration avec les autres. (8) Nourrit, dirige et gère les personnes) pour un rôle de supervision
Remarques : L’engagement actif de l’UNICEF en faveur de la diversité et de l’inclusion est essentiel pour obtenir les meilleurs résultats pour les enfants. Pour ce poste, les candidates féminines éligibles et adaptées sont encouragées à postuler. Les nominations de l’UNICEF sont soumises à une autorisation médicale. La délivrance d’un visa par le pays hôte de la base, facilitée par l’UNICEF, est requise pour les postes de PI. Les rendez-vous sont également soumis à des exigences d’inoculation (vaccination), notamment contre le SARS-CoV-2 (Covid). Les employés gouvernementaux considérés pour un emploi à l’UNICEF doivent normalement démissionner de leur gouvernement avant d’accepter une affectation à l’UNICEF. L’UNICEF se réserve le droit de retirer une offre de nomination, sans rémunération, si un visa ou une habilitation médicale n’est pas obtenu, ou si les exigences de vaccination nécessaires ne sont pas remplies, dans un délai raisonnable pour quelque raison que ce soit. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés et passeront à l’étape suivante du processus de sélection.
Publication : 19 février 2026
Date limite : 04 mars 2026
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