OIM recrute un(e) CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION SENIOR

CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION SENIOR (REMPLACEMENT CONGÉ MATERNITÉ) Dakar, Sénégal Informations sur l'emploi Identification du poste: 22884 Date de publication: 18/09/2026, 10h58 Postuler avant: 10/02/2026, 00h00 Type de contrat: Contrat spécial de courte durée non classé (jusqu'à 9 mois) Durée initiale du contrat: 6 mois Type d'organisation: Bureau régional Type de poste vacant: Appel à candidatures Type de recrutement: Service général Grade: UG Description de l'emploi Introduction Créée en 1951, l'OIM est une organisation apparentée aux Nations Unies et la principale agence des Nations Unies dans le domaine des migrations. En étroite collaboration avec des partenaires gouvernementaux, intergouvernementaux et non gouvernementaux, l'OIM promeut des migrations humaines et ordonnées, bénéfiques à tous. Elle sauve des vies et protège les personnes en déplacement, propose des solutions aux situations de déplacement forcé et facilite les voies de migration régulière, tout en fournissant des services et des conseils aux gouvernements et aux migrants. L'OIM s'engage à promouvoir un environnement de travail respectueux, inclusif et solidaire où chaque employé peut s'épanouir professionnellement et se sentir valorisé. En créant un tel environnement, l'OIM vise à mieux exploiter le potentiel des migrations et à renforcer son soutien aux personnes en déplacement. L'OIM invite les candidats de tous horizons à postuler et propose des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement, le cas échéant. Pour en savoir plus sur la culture d'entreprise de l'OIM, consultez le site web suivant: Culture du travail à l'OIM. Les candidatures internes et externes sont les bienvenues. Pour tous les postes vacants à l'OIM, les candidatures des candidats qualifiés et admissibles de premier niveau sont examinées avant celles des candidats qualifiés et admissibles de deuxième niveau lors du processus de sélection. Dans le cadre de ce poste, Les candidats internes et les candidats assimilés sont considérés comme des candidats de premier niveau. Responsabilités Appuyer la mise en œuvre de la stratégie et des activités de communication et de relations avec les médias du Bureau régional. Contribuer à la mise en œuvre d'une stratégie de sensibilisation et de communication visant à mieux faire connaître le travail de l'OIM et à promouvoir une vision exacte des migrations auprès des médias, des Nations Unies, des gouvernements et des autres partenaires clés de la région. Recueillir, rédiger et diffuser des informations publiques sur les activités de l'OIM dans la région, à l'écrit comme à l'oral. Préparer des supports d'information pour les communiqués de presse, les bulletins d'information réguliers, le site web et les réseaux sociaux de l'OIM, dans un langage clair et concis, et veiller à une prise en compte appropriée de la