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DGCS - Global Manpower Partner recrute 01 Commercial
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DGCS - Global Manpower Partner recrute 01 Commercial

DGCS - Global Manpower Partner recrute pour le compte d’une société basée à Saaba, Nioko 1 (Ouagadougou, Burkina Faso) :- 01 COMMERCIALType de Contrat : CDD de 3 mois renouvelables en fonction de la ponctualité et de la performanceLieu d’affectation : Saaba, Nioko 1Date de prise de fonction : ImmédiateMISSION PRINCIPALESous la direction du chef de production, votre travail consistera à :- Prospection et Développement Commercial- Vente et Négociation- Suivi des Commandes et Logistique- Veille Concurrentielle et ReportingPROFIL RECHERCHÉ :- Formation : Bac en Action Commerciale, Marketing, Vente ou Gestion.- Expérience : Minimum 2 à 3 ans d'expérience réussie dans la vente terrain, idéalement dans le secteur des matériaux de construction, de la plomberie ou de l'industrie plastique.Compétences Techniques :- Maîtrise des techniques de vente et de négociation.- Capacité à comprendre et expliquer des fiches techniques produits.- Bonne connaissance de la géographie locale et des acteurs du BTP/Quincaillerie.- Maîtrise des outils informatiques de base (Word, Excel, WhatsApp).Qualités Personnelles- Ténacité et dynamisme : Goût du terrain et du challenge.- Excellent relationnel : Capacité à créer des liens avec des profils variés (du gérant de quincaillerie au directeur des achats).- Organisation : Gestion rigoureuse des tournées et du suivi client.- Intégrité : Gestion fiable des encaissements et respect de l'éthique de l'entreprise.Conditions de rémunérations :- Salaire net mensuel : 60 000 F CFA- Indemnité de Logement : 5 000 F CFA- Indemnité de Transport : 5 000 F CFA- Déclaration à la CNSS- Mise à disposition d’un moyen de déplacement professionnelComposition du dossier de candidature- CV actualisé, CNIB, certifications ou attestation de travail s’il y a lieuComment postuler ?Le dossier de candidature à faire parvenir au plus tard le 15 JANVIER 2026 à 16h30mn par mail : candidatures@dgcspayroll.com en précisant le titre du poste « Commercial » ou par dépôt physique au siège de DGCS Burkina, sise à Wayalghin derrière « El Compressor »Pour tout renseignement, téléphonez au +226 25 48 10 10exclusif

15 Jan 2026 0
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ISSP recrute 174 agents enquêteurs/enquêtrices
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ISSP recrute 174 agents enquêteurs/enquêtrices

Dans le cadre du processus de construction du « Registre Social Unique (RSU) » à l'échelle, l'Institut Supérieur des Sciences de la Population (ISSP), en collaboration avec le Ministère de l'Action humanitaire et de la Solidarité nationale, souhaite recevoir des dossiers de candidature pour la sélection de 174 agents enquêteurs à former pour la collecte de données auprès des ménages pauvres et vulnérables dans les communes urbaines de Diabo, Diapangou, et Tibga dans la province du Gourma et dans les communes urbaines de Boussouma, Kaya, Korsimoro et Barsalogho dans la province du Sanmatenga.I. Période couverteL'ensemble des activités liées à cet avis couvre la période allant de janvier à mars 2026, incluant la formation et la réalisation des entretiens. Nous souhaitons avoir les candidatures des personnes résidentes dans l'une de ces trois communes.II. Conditions de recrutementÊtre âgé au moins de dix-huit (18) ans à la date du dépôt des dossiers ;Avoir au moins le niveau de la classe de terminale ;Être résident(e) de l'une des communes suivantes : Diabo, Diapangou, Tibga, Boussouma, Kaya, Korsimoro et Barsalogho ;Être entièrement disponible sur toute la période des activités de l'enquête : janvier à mars 2026 ;Être de bonne moralité, rigoureux et discipliné ;Être capable de travailler en équipe et sous pression ;Être capable de mener une interview dans la langue française et dans les langues locales suivantes : Mooré, Goulmacema, zaoré et/ou toute autre langue des localités ;Avoir le sens du secret professionnel et du respect de la hiérarchie ;Avoir une expérience ou une connaissance avérée dans la collecte des données avec un Smartphone ou une tablette sera un atout ;Posséder un moyen de déplacement motorisé à deux roues ;Être physiquement apte à se déplacer constamment pendant la phase de collecte des données sur le terrain ;Accepter de travailler pendant les week-ends et les jours fériés.III. Procédure de sélectionLa sélection des candidats se déroulera en deux (2) phases :Phase 1 : Inscription en ligneLes personnes intéressées sont invitées dans un premier temps à s'inscrire en ligne sur le site de l'ISSP à l'adresse suivante : https://ee.kobotoolbox.org/x/e1xjvhGbLa présélection de cette phase sera faite sur la base des informations fournies en ligne par les candidats.Phase 2 : Dépôts de dossier et entretien oralLes candidats retenus à l'issue de la présélection de la phase 1 devront soumettre à l'ISSP, dans un délai qui sera précisé ultérieurement, un dossier composé des pièces suivantes :Un formulaire dûment rempli à retirer au lieu de dépôt des dossiers ;Une demande manuscrite (non timbrée) adressée à M. le Directeur de l'ISSP ;Un Curriculum vitae détaillé incluant le niveau d'instruction, l'âge, le sexe, les langues parlées, les compétences en informatique, les expériences d'enquêtes et les contacts téléphoniques ;Une copie non légalisée de la Carte Nationale d'Identité ;Une copie non légalisée du dernier diplôme obtenu ;Les copies non légalisées des attestations de participation à des enquêtes antérieures.Un entretien oral dans les langues locales sera réalisé au moment du dépôt du dossier. La présence physique du candidat est donc obligatoire.NB :Le formulaire à remplir en ligne pour l'inscription va demeurer actif du mercredi 14 janvier au vendredi 16 janvier 2026 à 23h59.La liste des candidats retenus pour suivre la formation sera affichée à l'ISSP et sur le site web de l'ISSP.Ouagadougou, le 13 janvier 2026Le Directeur de l'ISSPPr Lassane YAMEOGOPOSTULERexclusif

16 Jan 2026 1
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KIABI recrute un(e) vendeur(se) en magasin
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KIABI recrute un(e) vendeur(se) en magasin

Tu es dynamique, passionné(e) par la mode et le contact client ?Rejoins l’aventure KIABI en tant que vendeur(se) en magasin 🛍️✨📆 Période de dépôt des candidatures : du 13 au 25 janvier 2026📩 Envoie ton CV à : kiabiburkina@gmail.com📍 Poste basé au Burkina FasoRejoins une équipe chaleureuse et inclusive, et participe à faire grandir la mode à petits prix pour toutes les familles !exclusif

25 Jan 2026 0
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OBSERVATOIRE NATIONAL DE L' EMPLOI ET DE LA FORMATION recrute 5 CHARGES D’AFFAIRES
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OBSERVATOIRE NATIONAL DE L' EMPLOI ET DE LA FORMATION recrute 5 CHARGES D’AFFAIRES

ID de l'offre : 4426Nombre de poste : 5Lieu d'affectation : OuagadougouStructure recruteur : UN BUREAU D'ETUDEStructure Bénéficiaire : UN BUREAU D'ETUDEDiplôme ou niveau : BACOption du diplôme : G2Expériences : NPCapacité liées à l'emploi :Un bureau d’étude et de formation recrute pour son compte Cinq (5) chargés d’affaires pour sa prospection commerciale à Ouagadougou.Conditions de rémunération :Commission de 12% de ventePrime fixe mensuelle importantePrime de déplacement hebdomadaireNiveau : BAC G2 minimumCritères :Être très présentableAvoir l’art de la négociation commercialeÊtre totalement libreÊtre engagé dans le travailParler couramment français et moréDisposer de moyen de déplacement (moto minimum)Composition du dossier :CV suivi d’une photo d’identitéUne copie de la CNIBPériode d’essais : Trois (3) moisEnvoyez les dossiers en PDF sur le numéro WhatsApp suivant : 70856042Date limite de dépôt des dossiers : 20/01/2026Procédure de recrutement : Sélection sur dossier, entretienDurée du contrat : NPPOSTULER

20 Jan 2026 0
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WAVE recrute des agents distributeurs terrain
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WAVE recrute des agents distributeurs terrain

Nous recrutons des agents distributeurs terrain pour le compte de WAVE Mobile Money dans les localités suivantes : Ouaga et BoboConditions :Avoir au moins 21 ansÊtre entièrement disponible.Disposer d'un téléphone Android, parler couramment la langue de la localité.Niveau d'études : BAC.Rémunération : 85 000 FCFA/mois.Au moins 06 mois d'expérience en vente, marketing et autres expériences terrainPOSTULERexclusif

Non spécifié 5
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UMO INTERIM recrute 05 Gestionnaires de GPS Tracker
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UMO INTERIM recrute 05 Gestionnaires de GPS Tracker

UMO INTERIM, est un réseau national et international de proximité, avec plus de 10 agences réparties à travers le Sénégal, le Mali, le Burkina-Faso, la Cote d’Ivoire, le Togo, le Benin et la France qui vous assurent réactivité, qualité de service, ainsi qu’une parfaite connaissance du terrain et de votre secteur d’activité. Notre objectif : Être plus qu’un prestataire, être le partenaire de votre succès. 05 GESTIONNAIRES DE GPS TRACKER H/F CDD Description de l'emploi : Dans le cadre du renforcement de son dispositif de contrôle et de sécurité des opérations, notre client recrute cinq (05) Gestionnaire de GPS Tracker chargé(e) du suivi en temps réel des véhicules et équipements équipés de balises GPS. Missions principales : Assurer le suivi en temps réel des véhicules et équipements via la plateforme GPS ; Analyser les trajets, vitesses, arrêts, consommations et comportements de conduite ; Détecter et signaler toute anomalie (déviation d’itinéraire, arrêt prolongé, excès de vitesse, coupure du signal GPS, etc.) ; Produire des rapports quotidiens, hebdomadaires et mensuels de suivi GPS ; Collaborer étroitement avec les équipes logistiques, les chauffeurs et la hiérarchie ; Contribuer à l’optimisation de l’utilisation des véhicules et à la réduction des coûts opérationnels ; Veiller au respect des procédures internes, des règles de sécurité et de la confidentialité des données. Profil requis : Minimum Bac en informatique, logistique, télécommunications, gestion ou domaine connexe ; Expérience minimum de 2 ans dans le suivi GPS, la gestion de flotte ou un poste similaire ; Bonne maîtrise des outils informatiques et des plateformes de tracking GPS ; Capacité d’analyse, de synthèse et de reporting ; Rigueur, réactivité et sens de l’organisation ; Capacité à travailler sous pression et à gérer des situations d’urgence ; Bonne communication écrite et orale. Dossier de candidature : Un CV à jour comprenant au moins trois références. Via notre site web www.umo-interim.com, section « Candidat », onglet « Offres d’emplois ». Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. POSTULERexclusif

07 Jan 2026 0
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Entreprise recrute 02 Agents Call Center
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Entreprise recrute 02 Agents Call Center

📢 AVIS DE RECRUTEMENT – AGENTS CALL CENTER (02 postes)Une entreprise basée à Ouagadougou recherche deux (02) Agents Call Center pour renforcer son service client.🎯 Missions• Répondre aux appels entrants• Informer les clients sur les produits et services• Orienter les clients vers les points de vente• Enregistrer et suivre les demandes / réclamations• Contribuer à l’amélioration de la satisfaction client🧑‍💼 Profil souhaité• Niveau minimum : BAC• Bonne maîtrise du français• À l’aise au téléphone — bonne élocution• Sens de l’écoute, politesse et patience• Esprit d’équipe• Une expérience en call center est un atout (non obligatoire)⏰ Conditions• Respect des horaires de travail• Disponibilité souhaitée dès que possible📍 Lieu de travailOuagadougou — Kalgondin📩 Dossier de candidature• CV à jour• Copie de la pièce d’identité📆 Date limite : 07 janvier 2026 — 23h59📧 Envoyer par email : mistaud@yahoo.fr⚠️ Seules les candidatures correspondant au profil seront contactées.POSTULERexclusif

07 Jan 2026 0
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Une boutique de Telecom recrute une Commerciale
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Une boutique de Telecom recrute une Commerciale

✅ Commerciale salaire (50.000)Une boutique de Telecom à Cissin cherche à recruter une commercialeConditions : Être directement disponible.-Avoir l’âge compris entre 18 et 25ans.-Être souriante et accueillante.-Maîtriser la vente en ligneQuartier : CissinSalaire :50.000De préférence une personne qui habite près de cissinUniquement par WhatsAp 66005150 ou WhatsApp 77874650envoyer votre CV, photo, nom et quartier par WhatsAppPOSTULERexclusif

Non spécifié 0
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SILA EQUIPEMENT ET BTP SA recrute un FIABILISTE
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SILA EQUIPEMENT ET BTP SA recrute un FIABILISTE

Entreprise : SILA EQUIPEMENT ET BTP SA (SEB), spécialisée dans les services miniers et BTP.Projet : Recrutement pour le compte du projet de Bomboré.Poste à pourvoir : Un (01) FIABILISTE.Missions principales :Travailler en étroite collaboration avec le Directeur de la maintenance.Suivre l’avancement des objectifs des différents ateliers ; recadrer les actions en temps réel.Analyser les situations critiques ; S’assurer du respect des plannings des programmes établis pour chacune des tâches ; Suivre les dépenses matérielles au quotidien.Assister / Conseiller les différents chefs d’équipes et superviseurs ; Animer certaines réunions du service matériel ; Évaluer le personnel en fonction de la réalisation des objectifs.Nature et durée du contrat de travail : CDD d’un (01) an renouvelable.Profil recherché :Niveau d’études : Minimum un BAC Pro en maintenance industrielle ou équivalent.Expérience : Avoir une expérience d’au moins trois (03) ans dans un poste similaire.Maîtriser un langage de codage informatique.Maîtriser l’informatique et office pack.Avoir de bonnes connaissances et une bonne expérience du matériel en général.Titulaire d’un titre professionnel en planification, en mécanique automobile ou équivalent.Bonne connaissance en emailing, des outils « Microsoft office », de logiciel de GMAO.Être apte physiquement et disposé à travailler sous pression.Faire preuve de rigueur, de discipline, de vigilance et d’esprit d’équipe.Dossier de candidature :Lettre de motivation adressée au Directeur Général de SEB.Curriculum Vitae détaillé.Copies des attestations de travail ou certificats prouvant l’expérience.Copie du permis de conduire et de la CNIB.Réception des dossiers de candidature : Les dossiers doivent être envoyés par email en un seul fichier PDF à l’adresse : recrutement@seb-sa.com, en précisant le titre du poste en objet.Date limite de dépôt des candidatures : 01 Janvier 2026.NB : L'entreprise décline toute responsabilité vis-à-vis des personnes promettant un emploi contre rémunération.POSTULERexclusif

01 Jan 2026 0
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Coris Assurances recrute 50 agents commerciaux
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Coris Assurances recrute 50 agents commerciaux

Coris Assurances, dans le cadre de son développement et grâce à une stratégie gagnante qui lui permet de se positionner au troisième rang dans la branche IARD selon les derniers états de l’APSAB 2013, recrute 50 agents commerciaux pour renforcer son équipe. Détails de l'emploi : Titre du Poste : 50 AGENTS COMMERCIAUX Lieu du Travail : Burkina Faso Description : Coris Assurances propose une gamme de produits adaptés aux besoins de sa clientèle. Elle recherche des candidats motivés pour promouvoir ces produits et se tailler ainsi une part de marché appréciable. Profil Recherché : Être âgé de 18 ans au minimum Être titulaire d’un BAC ou BAC+2 / +3 Avoir une expérience dans la vente des produits d’assurance serait un atout Avoir le sens de la négociation et une aisance relationnelle Être immédiatement disponible Composition du Dossier de Candidature : Une demande non timorée adressée au Directeur Général de Coris Assurances SA Une lettre de motivation Les copies des diplômes Un curriculum vitae détaillé, daté et signé Rémunération : Commissions + un forfait fixe Lieu de Dépôt des Dossiers de Candidature : Au siège de Coris Assurances SA sur l’avenue Kwame Nkrumah Ou envoyé par mail à l’adresse recrutement@coris-assurances.com exclusif

24 Dec 2025 0
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ICI PARTENAIRE ENTREPRISES recrute 100 agents ouvreurs temporaires
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ICI PARTENAIRE ENTREPRISES recrute 100 agents ouvreurs temporaires

CENTS (100) AGENTS OUVREURS TEMPORAIRESRéférence: ICIPE RECRUT 2025/0039CDD Ouagadougou (BURKINA FASO)ICI PARTENAIRE ENTREPRISES recrute pour une entreprise évoluant dans le domaine de la fintechProfilVous êtes dynamique, à l’aise avec les paiements mobiles et les outils digitaux ?Vous avez au moins le baccalauréat avec une expérience terrain d’au moins d’un an?Vous avez le sens du relationnel, savez convaincre et maîtrisez le français ainsi qu’un dialecte local ?Vous disposez d’un smartphone performant et d’un moyen de déplacement ?Rejoignez notre équipe commerciale et boostez votre carrière tout en contribuant à la croissance de notre portefeuille clients !Merci de transmettre votre curriculum vitae actualisé par mail à contact@ici-pe.comnonlusif

Non spécifié 3
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6 Postes à pourvoir à AFRICA GLOBAL LOGISTICS (AGL)
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6 Postes à pourvoir à AFRICA GLOBAL LOGISTICS (AGL)

AGL (Africa Global Logistics) est l’opérateur logistique multimodal (portuaire, logistique, maritime et ferroviaire) de référence en Afrique. L’entreprise fait désormais partie du Groupe MSC, compagnie maritime et logistique de premier plan. Grâce à son expertise développée depuis plus d’un siècle et à plus de 21 000 collaborateurs mobilisés dans 49 pays, AGL fournit à ses clients africains et mondiaux des solutions logistiques globales, sur mesure et innovantes, avec l’ambition de contribuer de façon durable aux transformations de l’Afrique. AGL est aussi présente en Haïti et au Timor. COMPTABILITE H/F Vous souhaitez vivre une expérience enrichissante dans un environnement international ? Avoir de l’impact dans une entreprise qui met l’Afrique au cœur de son projet ? Rejoignez AGL, l’opérateur de logistique multimodal de référence sur le continent africain ! Description Du Poste Sous la supervision du Chef de Parc TRCB, vous serez chargé(e) de gérer la caisse du Parc TRCB. Principales fonctions et responsabilités : - Gérer quotidiennement la caisse. - Encaisser les factures des clients comptants. - Enregistrer les factures en compte et les faire transmettre à la comptabilité et au transit. - Transmettre à la Direction les états des encaissements quotidiens. - Mettre à la disposition de la banque les fonds tous les jours. - Saisir toutes les données administratives à la demande de la hiérarchie. - Réceptionner les correspondances. - Classer les factures des clients en compte dans chaque dossier. Qualifications - Disponibilité, loyauté, rigueur et sens de l’organisation. - Honnêteté et haut niveau d’intégrité. - Capacité à travailler sous pression, en équipe et de manière autonome. - Transparence, vigilance et discrétion. Profil Être titulaire d’un BAC G2 ou tout autre diplôme équivalent. Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 01 an à la caisse, en comptabilité ou en trésorerie ou dans un domaine similaire. Posséder une bonne connaissance en technique de gestion de la caisse et une bonne maîtrise de l’outil informatique. POSTULERnonlusif

19 Dec 2025 3
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Une entreprise évoluant dans le domaine des équipements électroniques recrute un(e) Gestionnaire commercial(e) et logistique
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Une entreprise évoluant dans le domaine des équipements électroniques recrute un(e) Gestionnaire commercial(e) et logistique

Une entreprise évoluant dans le domaine des équipements électroniques, recherche un(e) Gestionnaire commercial(e) et logistique avec les compétences suivantes :Logistique et Opérations :Gestion des stocks et des entrepôts,Planification des transports et optimisation des itinéraires,Gestion des approvisionnements (relations fournisseurs).Commercial et Relation Client :Négociations commerciales,Gestion des commandes clients et suivi de la satisfaction.Coordination entre les équipes de vente et les opérations logistiques pour garantir les délais.Anticipation de la demande (prévisions de vente) pour ajuster les niveaux de stock.Conditions de candidatures :Avoir le niveau bac au minimum en gestion commerciale et logistique,Être immédiatement disponible,Avoir un moyen de déplacement,Être suffisamment organisé, apte à travailler sous pression et en équipe.Avoir une bonne maitrise de l’outil informatique,Avoir une bonne expérience dans le domaine.Les CV et lettres de motivation sont reçus par WhatsApp au : +226 78 38 44 03POSTULERexclusif

22 Dec 2025 0
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