EXCLUSIF
Niveau BAC+2
SOPAMIB Boungou SA recrute un Superviseur Mécanique
SOPAMIB Boungou SANOUS RECRUTONS1 SUPERVISEUR MECANIQUE (USINE)1- BUT ET OBJECTIFSous la supervision du Surintendant Maintenance Usine, le Superviseur mécanique assure la supervision et le contrôle de l'ensemble des activités de maintenance mécanique de l'usine de traitement afin de garantir la disponibilité, la fiabilité, l'intégrité et la performance des équipements de production. Il dirige les Chefs d'équipe mécanique et veille à l'organisation optimale des ressources humaines, matérielles et techniques dans le respect des standards HSE, des objectifs de production, des budgets et des meilleures pratiques de maintenance industrielle.2- TACHES ET RESPONSABILITESSuperviser, coordonner et contrôler l'ensemble des activités de maintenance mécanique préventive, corrective, prédictive et d'amélioration continue de l'usine.Encadrer les Chefs d'équipe mécanique, assurer la répartition optimale des ressources et contribuer au développement des compétences techniques et managériales des équipes.Veiller à l'exécution sécuritaire, efficace et conforme des interventions sur les équipements critiques de l'usine, notamment concasseurs, broyeurs, convoyeurs, pompes, agitateurs, réducteurs, tuyauteries, structures métalliques et équipements auxiliaires.Garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements en minimisant les arrêts non planifiés et en traitant les défaillances récurrentes par des actions correctives et préventives.Contrôler la qualité technique des travaux réalisés et assurer le respect des standards de maintenance, des procédures internes et des meilleures pratiques industrielles.Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des stratégies de maintenance visant l'amélioration de la sécurité, de la productivité, de la fiabilité et la réduction des coûts d'exploitation.Assurer le suivi des indicateurs de performance de maintenance, notamment disponibilité, fiabilité, temps d'arrêt, coûts et respect des programmes d'entretien.Participer à la préparation, à la planification et à l'exécution des arrêts planifiés majeurs de l'usine, en collaboration avec les équipes concernées.Valider les besoins en pièces de rechange, consommables, équipements et services, et contrôler l'utilisation efficace des ressources humaines, financières et matérielles.Veiller à la mise à jour des informations dans le système de gestion de la maintenance et réviser les rapports d'intervention, de quart et les rapports techniques produits par les Chefs d'équipe.Assurer une communication efficace avec les départements Maintenance, Opérations, Planification, HSE, Approvisionnement et Magasin.Superviser les interventions des sous-traitants et veiller au respect des exigences contractuelles, techniques et de sécurité.Promouvoir la culture « Zéro Accident » et s'assurer du respect des politiques, procédures et exigences HSE, incluant analyses de risques, permis de travail, consignations et port des EPI.Participer aux enquêtes d'incident, mettre en œuvre les actions correctives nécessaires et veiller au maintien de bonnes conditions d'ordre et de propreté dans les ateliers et zones d'intervention.Assurer l'intérim du Surintendant Maintenance Usine lorsque requis et exécuter toute autre tâche connexe confiée par la hiérarchie, en lien avec ses compétences et les besoins du service.3- COMPETENCES ET QUALIFICATIONS REQUISESÊtre titulaire au minimum d'un BAC+2 ou BAC+3 en maintenance industrielle, mécanique industrielle, électromécanique ou dans un domaine technique connexe; une certification en gestion de maintenance ou en fiabilité des équipements serait un atout.Justifier d'au moins cinq (05) années d'expérience en maintenance mécanique industrielle, dont au moins trois (03) années dans une fonction de supervision.Avoir une expérience significative dans une usine de traitement d'or ou dans un environnement minier industriel similaire, avec une bonne connaissance des équipements de traitement minier.Maîtriser les principes de maintenance préventive, corrective, conditionnelle et prédictive, ainsi que les méthodes de planification et de coordination des activités de maintenance.Posséder de solides compétences en diagnostic, analyse des défaillances mécaniques, résolution de problèmes et prise de décision en contexte opérationnel.Être capable d'interpréter les plans mécaniques, schémas techniques, documents d'ingénierie et informations techniques relatives aux équipements industriels.Avoir une bonne connaissance des systèmes de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO), des outils bureautiques et des systèmes informatisés de suivi de maintenance.Maîtriser les indicateurs de performance de maintenance, les outils d'analyse de fiabilité et les méthodes d'amélioration continue.Posséder de fortes capacités d'organisation, d'analyse, de planification, de gestion des priorités et de suivi rigoureux des activités.Encadrer efficacement plusieurs équipes de travail, développer les compétences techniques et comportementales des collaborateurs et favoriser le travail d'équipe.Démontrer d'excellentes aptitudes en communication, coordination interservices et collaboration dans un environnement opérationnel exigeant.Être orienté résultats tout en maintenant les plus hauts standards de sécurité, de qualité, de respect des procédures et de maîtrise des coûts.Être capable de gérer efficacement les situations de crise, les urgences opérationnelles et les contraintes liées aux impératifs de production.Respecter et promouvoir les valeurs de la société, notamment le respect, l'intégrité, la compétence, le travail d'équipe et l'excellence.Démontrer une forte culture de sécurité, de discipline opérationnelle et d'amélioration continue.4- COMPOSITION DU DOSSIERUn curriculum vitae à jour ;Une lettre de motivation au Directeur Général de SOPAMIB BOUNGOU ;Les copies des diplômes, attestations et certificats.Les personnes intéressées et remplissant les conditions requises sont invitées à transmettre leur dossier de candidature, scanné en format PDF, au plus tard le 16 septembre 2026, par courrier électronique à l'adresse suivante : BoungouRecrutement.Externe@sopamib.bf en précisant l'intitulé du poste en objet du courriel.Fait à Boungou le 07 Septembre 2026La Direction des Ressources HumainesSOPAMIB Boungou - Société anonyme avec Conseil d'administration au capital de 10 000 000 F CFAImmatriculation RCCM-Ouagadougou sous le n° BF OUA2016 B 5607 - N° IFU : 00079626A/RF RN/DF DGESiège social : Ouaga 2000, Secteur 54, rue 15.664, parcelle 23, lot 21, section 281, 01 BP 1334 Ouagadougou 01-Burkina FasoTél : 226 25.41.77.78 www.sopamib.bfPOSTULERexclusif
16 sept. 2026
0
Voir plus
